怎样合理安排工作时间?

 我来答
ITboss的家
2023-04-23 · 超过843用户采纳过TA的回答
知道小有建树答主
回答量:1631
采纳率:100%
帮助的人:23.2万
展开全部
1. 先了解公司的加班规定:首先要了解公司的加班规定,是否有相关的政策规定,包括加班费、加班时间等方面,以便对比实际情况。

2. 发挥沟通能力:尝试与上级或同事沟通,了解具体情况,看看是否有办法改变或降低加班的时间。

3. 提供解决办法:如果无法避免加班,可以寻找解决办法,例如加班时增加工作效率,避免浪费时间,节约时间。

4. 安排好自己的时间:要合理安排时间,尽量避免加班对自己生活、健康和工作带来的负面影响。

5. 寻找其他支持:如果无法解决加班问题,可以寻找相关组织或人员寻求帮助,比如工会或劳动法律专业人士。
Aegis
2024-12-13 广告
入职前背景调查是雇主用来核实和评估新员工资格与信誉的重要环节。这一流程的完成时间可能因多种因素而有所不同,例如公司政策、合作供应商、调查范围等。那么,入职前的背景调查通常需要多长时间呢?公司政策与流程不同企业在背景调查方面的政策和操作流程各... 点击进入详情页
本回答由Aegis提供
江西万通汽车培训学院
2023-04-24 · 江西省汽车新能源、智能网联技能培训学院
江西万通汽车培训学院
江西万通汽车学院是经江西省人力资源和社会保障厅批准成立的职业院校,江西省高技能人才培养示范基地,省智能网联高技能人才培养基地、南昌市新能源汽车公共实训基地,江西省退役士兵定点承训院校。
向TA提问
展开全部
工作时间都是规定的,你在规定的时间里做规定的事情就好了,为什么还要叫合理安排工作时间呢?
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式