Question

公司突然栽人,没提前告知,我的年休假没休,而且刚领结婚证,第十天突然就栽人,合法嘛，有补偿嘛?

Answer 1

1、凡公司方作出的解除（除违纪解除），都有补偿；
2、年休假没休，可以继续休（推迟离职时间），或要求补充支付加班工资；
3、第十天解除，可以，但是计算违约成本，经济赔偿金可以探讨；
劳动关系纠纷，不能仅参考几个细节，需要考虑的问题必须是方方面面的，不然即使进入仲裁，也可能会被“突然袭击”。

Answer 2

应该是不合法的，

可以搜集证据，

咨询律师。

对自己应该享受的待遇，

进行维权。