我是一家五星级酒店实习生,本身为总机部门因为酒店员工配备不齐全,把原本不是我们部门的工作叫我们做(

我是一家五星级酒店实习生,本身为总机部门因为酒店员工配备不齐全,把原本不是我们部门的工作叫我们做(预订单),期间出错造成900多元损失,在此之前我已提出离职,现在酒店让我... 我是一家五星级酒店实习生,本身为总机部门因为酒店员工配备不齐全,把原本不是我们部门的工作叫我们做(预订单),期间出错造成900多元损失,在此之前我已提出离职,现在酒店让我全额赔偿,应该吗 展开
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游过天堂的鱼
2015-02-04 · TA获得超过272个赞
知道答主
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首先,确认谁让你做的,是否经酒店上级同意,明确责任。如是个别领导私自决定,你不必负责。其次,这项工作你做过吗?有没有工作经验?如果没做过,责任不在你,你的上级领导在推卸责任。最后,造成的损失如果你认为有异议,可向当地劳动部门反映。
追问
因为酒店人员不齐所以预定部订单交给前台做的,但是前台有时候忙就经常要看脸色,时间长了就叫我们自己做,
sunnyHiWeiwei
2015-02-04
知道答主
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赔是可能要赔的,一个酒店不可能那么小气吧!
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