淮安人才市场的主要职责
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一、主要职责:
市人才中心受你局委托,主要承担以下职责:
1、参与我市人力资源开发规划的研究制定并具体实施;
2、参与制订年度引进人才、引进智力计划和实施工作;
3、参与全市人才市场体系建设的规划,指导、管理、监督人才中介组织活动;
4、承办人才市场中介组织设立和举办各类人才交流会的具体审核工作;
5、承办《江苏省人才市场中介服务许可证》发放、年检具体事宜;
6、组织人才流动工作人员的培训;
7、承办各类大中专毕业生、毕业研究生的学历、学位认证及留学回国人员学历、学位认证材料的受理、申报工作;
8、负责各类人才的就业指导,承办各类大中专毕业生、毕业研究生的就业手续;负责人事代理工作;
9、负责人才招聘及招聘广告的核准,承办人才流动和聘用合同鉴证手续。
二、人员编制和领导职数
核定市人才中心事业编制13名,其中行政管理人员编制3名,业务技术人员10名。
领导职数为:主任1名,副主任2名。
三、经费渠道
市人才中心经费列入市财政预算。
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