遭遇同事排挤怎么办？
在职场中，和同事的关系确实是非常的重要，但对于一个优秀的人来说，可能就不是太重要了。
你受同事排挤，已经这么明显了，而你的感觉是因为你在工作上太优秀了，受到了老板的重视，所以可能是受到了他们的嫉妒，因而大家都排斥你。
总体来说这个也算是个好现象，证明你的个人能力确实是比较的强。现在大家整体排斥你，那么你就要变的更加的优秀。
我的一个朋友就是这样，他这个人平时的交际能力也算是不错的。可是到了公司，才刚刚一年业绩就在他们组占了一半多。公司的领导对于他也是非常的重视。
就是因为他的风头太劲了吧！公司里的人好像对他都不是太热情，总是一副爱理不理的神情。他们私下的一些聚会之类的也是不叫我这个朋友去。
当时我也是为了我这个朋友鸣不平，可我的朋友却说，他们这样排挤我，只能说明他们太狭隘了，而我绝不会在他们的排挤中受到任何的损失，并且还会越战越勇。
之后我的朋友更是十分的勤奋，工作的热情更是空前的高涨。通过一年的努力，他很快就得到了升职加薪的机会。而那些排挤他的同事，依然在原地打转。
我的朋友告诉我，其实一个人能够因成功受到排挤是值得庆幸的，至少你的价值是肯定的。可如若费尽心思的与这些同事搞好关系，不如提升自己，让他们主动和我搞好关系，这样可能会更容易一些。
我觉得朋友的话确实是十分的有道理中，希望也能给你一些帮助吧！
2019-04-10 · 致力于图书出版、影视IP
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如果有一天，你发现你的同事突然一改常态，不再对你友好，事事抱着不合作的态度，处处给你出难题，出你的洋相，看你的笑话，你就得当心了，这些信息向你传送了一个危险信号：同事在排挤你。
被同事排挤，必然有其原因。这些原因不外乎以下几种情况：
①近来升级连连，招来同事妒嫉，所以群起排挤你。
②你有着令人羡慕的优越条件，包括高学历、有背景、相貌出众。这些都有可能让同事妒嫉。
③雇用你的人为公司内人人讨厌的头号公敌，你也受到牵连。
④衣着奇特、言谈过分、爱出风头，令同事却步。
⑤过分讨好上司而疏于和同事交往。
⑥你妨碍了同事获取利益，包括晋升、加薪等事。
如果是属于第一、第二项，这情况也很自然，所谓“不招人妒是庸才”，能招人妒嫉也不是丢面子的事。其实，只要你平日对人的态度和蔼亲切，同事们慢慢发觉你是一个老实人，久而久之便会乐于和你交往。另外，你要注意与同事多聊天，因为你的同事们的最大爱好之一就是聊天。通过聊天改变同事对你的态度。
如属第三项，那便是你本人的不幸，惟有找机会向同事表示，自己应聘主要是喜爱这份工作，与雇用你的人无关，与他更不是皇亲国戚的关系。只要同事们了解到你不是公敌派来的密探，自然会欢迎你的。
如果是属于第四、第五项，那你便要反省一下，因为问题是出在自己身上，如想令同事改变看法，惟有自己做出改变。平时不要乱发一些惊人的言论，要学会当听众；衣着也应切合身份，既要整洁又要不招摇，过分突出的服装不会为你带来方便，如果你不是土包子，就是为了出风头，这会令同事们把你当成敌对的目标。
如果是属于第六项，你要注意做事的分寸。升职、加薪、条件改善甚至上司的一句口头表扬都是同事们想获得的奖励，争夺也就在所难免。虽然大家非常努力地工作，但彼此心照不宣，谁都想获得一种优先奖励权，首先得到上司的信赖和重用，甚至与同事的关系正常化和亲近化也是大家共同努力（或者说是争夺）的目标。
能够获利当然令人向往，但做人不要把利看得太重，更不要和同事争名夺利。有句话说得好：该是你的推也推不掉，不该是你的抢也抢不来。明白了这个道理，还有什么可争的呢？在遇到这类事情时，该让就让，摆出一副高姿态来。虽然你这次吃了亏，但以后会得到补偿的。
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你没必要太放在心上 这事越强求却没好结果 你就每天好好过自己的生活
谁离了谁都一样的活 他们又不是你老婆你的亲人 所以没必要那么在意
如果他们这么轻易就动摇了 也就不算你的什么好朋友 你说呢 呵呵
人生其实就是这么回事 我当初也是不喜欢这样才辞职的
别太在意了 让自己成熟点 其他的方式都解决不了问题的
就算你挨个请吃饭顶多好几天 挨个揍 犯罪呵呵
就顺其自然 觉得自己走的光明 就成
希望你能想得开
同事为什么排挤你？大多是这3种情况，试试我的应对方法
