应聘时,你会选择工资高的还是选择有发展的岗位?

每人都想报酬薪资高一点,可面对发展前途较好的岗位你是如何的选择呢?... 每人都想报酬薪资高一点,可面对发展前途较好的岗位你是如何的选择呢? 展开
 我来答
晨曦
2019-12-19 · 知道合伙人法律行家
晨曦
知道合伙人法律行家
采纳数:586 获赞数:6485
从事公司法务工作14年

向TA提问 私信TA
展开全部

如果是我,我会选择既有发展,同时工资待遇又高的工作机会~

已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
百度网友9b93263
2019-12-19 · TA获得超过889个赞
知道小有建树答主
回答量:8591
采纳率:90%
帮助的人:238万
展开全部
应聘时我会选择有发展的岗位。毕竟未来的生活很长。不会因为暂时工资高而选择没有前途的行业。有发展的岗位,让自己以后的生活会更加顺利。当然选择有发展的单位。有发展的单位效益会逐渐的提高。工资水平也会逐渐的提高。不能只看眼前利益。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
晨东学长

2019-12-19 · 专业解答,您的良师益友。
晨东学长
采纳数:1112 获赞数:4626

向TA提问 私信TA
展开全部
那你就选择工资高的。那肯定选择是要发展。等你有工资再高。没有发展,可能是几年就不不行了,这个公司的发展就不同了,不管你发展的。你公司会越来越好,发展也会越来越快,谢谢采纳。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
帐号已注销
2019-12-19 · TA获得超过668个赞
知道小有建树答主
回答量:2974
采纳率:94%
帮助的人:185万
展开全部
个人觉得在应聘的时候选择工资高的岗位,是每个人都想要的,但如果面对有发展前途的岗位,但暂时工资不高,例如同公司中的生产岗位和销售岗位,如果选择生产的岗位,岗位的晋升比较困难,而且长时间千篇一律的工作,但刚开始就职工资会比较高。如果就职的时候选择销售的岗位,由于没有人脉和销售渠道,一开始工资比较低,但如果自己有足够的能力,能够开拓新的销售渠道,或者是随着自己业务能力的熟悉,能够吸引到更多的顾客,那么发展的前景会比较好,所以在应聘的时候,我会选择有发展的岗位。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
小喽啰爱百科

2019-12-19 · 不会玩三国杀的球迷,不是好“月饼”。
小喽啰爱百科
采纳数:294 获赞数:688

向TA提问 私信TA
展开全部
我会选择有发展的岗位。一方面,有发展的岗位只要认真干,动脑子;涨工资不成问题。另一方面,有发展的岗位失业的风险较小,适应能力也比高工资的好很多。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式