辞职与上司最后一次的谈话有哪些禁忌?

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职场资深专家
2020-12-10 · TA获得超过180个赞
知道小有建树答主
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这个问题,本人认为,己辞职、最后一次与上司谈话,应发自内心诚恳的向领导谢别……禁忌讲一些、站在个人角度上、说一些违心的话(大领导怎么不好、小领导怎么不对,只有自己全对……)众上所言,在一个工作过的企业,尤其在辞别之时、与领导同事、依依不舍的感觉,所谈的都是肺腑之言、禁忌是非不分、讲一些自私自利的话,更禁忌聚众闹事……要知道每一个企业的领导、都喜欢积极向上、有正能亮点的好属下,因此最终的离别、应要保持良好的精神素质,感谢辞别。
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peggy的资料分享库

2020-12-10 · 初中生的学习资料分享库
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不要因为要走了就肆无忌惮的什么都说。比如说同事的不足,给领导提意见,对公司的不满等等。最后一次谈话还是要以感谢感恩为主,要感谢领导的培养和照顾。
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归浩宕S3
2020-12-10 · TA获得超过144个赞
知道小有建树答主
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辞职与上司最后一次的谈话,有哪些禁忌?我我认为辞职与最后与领导的谈话,不要说领导,那某方面对不住你,也不要蛮横,不讲理,也不要说公司的前景不好,或者其他的不好的问题,这样会引起领导的反感,而且对你去另一个公司,领导会对你的评价也不好
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老梁和你聊故事

2020-12-10 · 人如蝼蚁,我也要留下过往的痕迹
老梁和你聊故事
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辞职与上可最后一次的谈话,不能谈在工作不中的不愉快的事,公司不好的话,不能淡于同事不愉快的,要谈上司高兴的事,谈上司对你好的地方和一些感谢的话题,这就是辞职与上司最后一次的谈话禁忌。
还要感谢领导的栽培!
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浩瀚7723
2020-12-10 · 用知识照亮前进的道路
浩瀚7723
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所以这时候情商要高一些,以恭维和称赞为主。既然要辞职了,就跟这个公司没有关系了,所以说如果公司没有为难你在离职上的话,尽量跟领导说话比较客气,不要说一些不好的东西,因为已经离职了,你的好和坏对公司以来来说已经不重要了。所以这时候情商要高一些以恭维称赞为主比较好。
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