幼师就业前景怎么样?
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尽管几年来全国幼儿教育获得了发展,儿童入园率达40.75%,但仍与全国幼儿教育事业发展的总目标——学前三年儿童受教育率达55%,有一定的差距。幼儿教育的现状与发展规划目标之间存在着较大的差距,要缩短这个差距就需要大量高素质的幼儿教师,而这个差距就为学前教育专业人才提供了一个巨大的就业市场和人生舞台。从2005年的就业形势来看,学前教育人才奇缺,在未来相当长的时间内学前教育专业将是就业的热门专业之一。在高入园率的重庆(2004年达74.5%)地区,幼儿艺体专业的毕业生就业率达100%。总之,社会对具有本、专科学历的高素质幼儿教师需求旺盛,幼儿教育专业市场前景广阔。
社会对幼儿教师需求量增加的同时,对幼儿教师的素质要求也相应提高。经过调研了解到,各幼儿园渴求“热爱幼儿教育、学历较高、有一定教科研能力、幼儿教育理念新、教学基本功扎实、技能全面、心态好、愿意长期在本园工作”的学前教育专业毕业生。而高职学前教育专业毕业生职业意识强、技能高、基础理论知识较系统、知识面较宽等特点,正符合社会对幼儿教师的要求。
幼儿教师是一种专业化的职业,它是一种“要求教师具备经过严格而持续不断地研究才能获得并维持专业知识和专门技能的公共业务”(联合国教科文组织《关于教师地位的建议》)。在我国,这样的专业知识和专门技能的学习是通过职前的培养来进行的。目前,高校学前教育专业在幼教师资培养方面发挥着主体作用。 (二)行业现状与人才需求:
1、「幼儿教育发展迅速,幼儿教师需求量加大」 随着我国人民生活水平的提高,幼儿教育事业在我国得到了迅速发展。2004年全国在园幼儿达到2089.4万人,增长了4.5%;幼儿园比2003年增加了4638所,增长了4%;班数增加了28876个,增长了4%;3-6岁幼儿入园率为40.75%,比2003年提高了3.35个百分点;学前一年幼儿入园率为71.8%,比2003年提高了7.5个百分点。
随着我国幼教事业的迅速发展,对于幼儿教师和管理人员的需求骤增,幼儿师范的毕业生供不应求。尽管近年来全国各地一些院校增建了学前教育专业来培养幼儿教师,仍然不能满足整个社会的需求。如上海近两年每年幼儿教师缺口1600多人,贵州省2004年缺口近万人,江苏省在各级学校师资短缺现象中幼儿教师短缺尤为突出。柳州市近三年来每年新增幼儿园近20所,新增幼儿教师约300—400人,其中只有40%左右是学前教育的毕业生。幼儿教师缺口很大。
2、「早教事业方兴未艾,早期教育人才奇缺」 早期教育是21世纪幼儿教育的大趋势,据最新的《中国人口统计年鉴》显示,中国0—3岁的婴幼儿共计7000万人,其中城市0—3岁的孩子数量为1090万人。“人才培养的制高点在最初阶段”、“教育从0岁开始”等观念日益深入人心,0—3岁段幼儿的智能开发,是目前幼教发展和市场需求的新增长点。 0—3岁婴幼儿的早期教育机构在全国一些大城市纷纷成立,但一些中等城市及县级市早期教育机构较少甚至没有。目前柳州市的早教机构仅有三家。以早教机构通行的师幼比例1:5看,所需早教人员的数额庞大,而通晓此年龄段幼儿心理的教师却很少,并且目前还没有专门培养早教人才的大专院校,这严重制约了整个行业的发展。
3、「中国-东盟文化交流加强,华语幼儿教师严重匮乏」 随着“中国-东盟自由贸易区”的建立和发展,“汉语热”在东南亚各国持续升温,华语教学范围正从以原来的大学、中学为主转向以小学、幼儿教育为主。印度尼西亚东爪哇华文教育协调机构教研处主任何宜仙称,现在海外华语教育已经发展到“要从娃娃抓起”,但面临的最突出的问题就是幼儿师资严重匮乏,仅印尼一地,华语教师包括华语幼儿教师的缺口就超过2万。
幼儿教师主要对幼儿进行启蒙教育,帮助他们获得有益的学习经验,促进其身心全面和谐发展。幼儿教师在教育过程中的角色决不仅仅是知识的传递者,更重要的是关注和规范孩子品行的健康成长。
幼师教育是基础教育的重要组成部分。对于一个人的成长来说,幼师教育是他(她)接受的具有社会性意义的起始教育,是关乎其一生发展的启蒙教育。我们常说:“百年大计,教育为本”,那么,我们也可以在后面加上一句:“幼教为基”。无论是从国家教育事业的大局来看,还是从中华民族发展的大计来讲,幼儿教师都是为民族未来而奠基的职业。这份职业崇高而又神圣。
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每年专科层次幼师专业的毕业生仅占全部幼师毕业生的的15.4%,导致现有专科以上学历的幼儿园专任教师比例偏低,这种现象已远远不能满足当今社会发展的需要。民生的需要 学前教育是人生发展的奠基性教育,是基础教育的基础、终身教育的开端,是国民教育体系的重要组成部分,对于促进个体在早期的身心全面健康发展,巩固和提高义务教育质量与效益,提升国民素质,缩小城乡差距,促进教育和社会公平具有重要价值
我是比较看好幼师行业的整体就业前景的,因为这个是大势所趋。
主要的原因有两点:
第一、老百姓的整体生活水平越来越高,温饱都解决了,就会关注其他更高层次的需求,比如孩子的教育就是这些年越来越重视的一方面。
在我们80后小的时候,父母对我们幼儿园基本都是放养的状态。可是到了80和90后这一代人做父母,对孩子的幼儿园教育却高度重视。比如有些家长会选择让孩子读双语的私立幼儿园,提高语言竞争力等。
第二、国家社会要进一步发展,教育必然是重中之重,而现在全社会对教育的重视已经延伸到了幼儿园阶段。幼儿园教育需要抓好,就得依赖一支高素质的幼师队伍。因此这些年,男幼师都频频登上网络新闻,能够引起大家的重视。
幼儿园老师的职业更加稳定疫情之后,许多在民企或者外企上班的员工往往危机感更加重了,一旦企业经营不善,自己的工作饭碗就可能不稳。
但是做老师的,包括幼儿园老师,他们的工作基本都是非常稳定的。尽管幼师的收入并没有在社会上处于很高的水准,但比起普通的蓝领员工或者白领基层,还有占据一些优势。即使幼师的收入和其他普通岗位一样,我相信年轻人也会选择那个更稳定的职业。在就业压力大的时期,稳定就意味着有发展,而不是哪个职业赚钱多就是好。比如我身边有个亲戚,过去是旅行社做导游的,当时月收入平均都超过一万,但是疫情过后,她就转做了幼师职业,所以我认为幼师前景真的不错。