Question

如何做好团队文化建设？

Answer 1

团队文化是什么？

我认为，就是团队成员有着基本一致的行为和文化理念，这种行为和文化理念反应在团队成员工作的方方面，有些团队文化很有狼性坚毅，有些团队很有目标感，有些团队特别温情，还有一些团队非常真诚，这些都属于一个团队的文化。

一个团队的文化建设，我觉得最基本的有两种，一种是公司文化理念倡导执行，大家按照这样的行为准则来即可。

还有一种是公司领导人自身作则，文化宣传，不断渗透加强，逐步形成一种比较好的固定行事形态。

团队文化打造，其实主要是和领导人的理念有关，每天坚持分享强调的内容，为人处世的态度和初心，也会影响团队成员，逐步会形成团队内部独有的文化理念。

喊口号的团队文化是浮在公司表面的，难得落地，只有通过非组织形式形成的团队文化，是比较稳固的。

作为一个公司领导人，我不仅要经常对团队成员进行文化熏陶，还要以身作则做好每件事情。