Question

五险一金缴纳比例

Answer 1

五险一金缴纳比例如下：1、养老保险：单位21%，全部划入统筹基金，个人8%；2、医疗保险：单位9%，个人2%加3元；3、失业保：单位2%，个人1%；4、工伤保险：单位每个月缴纳0.5%，个人不需要缴纳，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定工伤费率，在0.5%至2%之间；5、生育保险：单位每个月缴纳1%，个人不需要缴纳；6、住房公积金：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
《中华人民共和国住房公积金管理条例》
第十六条
职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。 单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。