大学生怎么找到适合自己的实习和工作？应该准备些什么
大学生实习不仅是从校园正式踏入社会的一个过渡期，同时还可以积累工作经验，而且实习经历还是大学生找工作的加分项。但实习岗位众多，要想找到一份适合自己的工作也不是那么容易的，首先我们要做到：
不要和同学攀比，选择太多就是没有选择。首选自己能够立即去做的，在实践的过程中就慢慢知道自己适合的方向，切记不要陷在多重选择的光环下停滞不前。
最佳的实习工作首选考虑专业相关，其次考虑能否结合自身特长，最后看看是否是自己感兴趣的工作，如果这三者都符合，说明这份工作挺适合的。
关于如何找到靠谱的实习工作：
（1）利用学校提供的实习资源。在学校的就业指导中心，会有专门的指导老师或志愿者为大家解答有关就业方面的问题，帮助大家进行职业规划。就业指导中心还会与企业进行校企合作，提供适合本校学生的实习岗位。
（2）利用讲座的机会。每年一到毕业季都会有很多名企、行业专家来学校开设宣讲会，宣讲会的目的很大部分在于宣传。一些名企，总共职位需求量才十几人，却到全国的十几个城市、几十所著名高校中进行宣讲，平均每个学校还录用不到一个人。但是这样的宣讲会一般很受重视，企业各种主观高层悉数到场，一是为了挑选人才，而是为了在高校为企业做宣传，为后备人才做积累。
（3）利用亲朋好友的资源。朋友、家人的资源相对于其他会可靠很多，所以可以联系朋友们或者询问亲戚是否有与你专业相关的岗位，这些都是可以获得不错的实习岗位资源。
需要准备：个人简历、学习成绩单、各种证书复印件等个人材料，而且需要提前了解和掌握求职的最基本情况。
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又是一年毕业季，成千上万的大学生走出校园，被人群裹挟着进入社会。我们中的很多人对未来是迷茫的。回望自己的大学四年，我们不知道自己学到了什么，更不知道应该找一份什么样的工作。我也是今年毕业大军的一员，我尝试的渠道很多，吃了一些亏，也找到了几份不错的工作。下面是我的一些经验，希望可以给其他还没有开始的毕业生一些建议：
1、校园招聘会
对于学生来说，校园招聘会有以下特点：
校招中出现的企业已经经过学校的企业资质审核，因此会更正规。再加上应届生“三方协议”，更是对我们应届生权益的保护。
校招对应届生的能力要求不高。校招企业是会给新人时间成长的，不会让你一去就上手。
竞争力较小，而且机会更加公平。参加校招的只能是在校生，减少了来自社会的竞争压力，而学校的大部分学生的水平都是很接近的，能力差距不大。
但校招的缺点也很明显，它对于学校是有要求的。举个例子，去985、211学校招聘的企业和去普通一本学校招聘的学校真的差很多。
2、春招和秋招
俗话说“金9银10”“金3银4”。就是再说春招和秋招的黄金时间。春招正式批的时间是在每年的2-5月，秋招的正式批是每年的8-11月。其中，秋招更适合大学生求职。
春招、秋招对比：
春招像是秋招的补录，规模比秋招要小，而秋招是应届生求职的最佳时期，其中包括很多大企业。其招聘规模大，招聘岗位多，多人才的需求量大。
因为春招是秋招的补录，因此竞争压力大于秋招，而且对人才的要求更高。综合看春招的难度都是大于秋招的。
秋招的企业不乏一些国企，央企。而春招私企多。
总而言之，建议应届生把找工作的重心放在秋招。
3、求职APP
说一下我下过的求职APP：
boss直聘：中小型企业较多，对人才的需求量很多。企业回复也很快。但是投简历一定要擦亮眼睛。我在boss直聘上投了一个前端开发的简历，去面试的时候告诉我他们招的销售。
前程无忧、智联：把它们俩放一起讲，它们两个都是比较老牌的求职APP了，招聘岗位多，信息来源广，课选择性大。用着很不错。
不过还是那句话，擦亮眼睛。我在智联上也有次不愉快的面试。那家公司面试了我三轮（电话面试，面试，机试），在机试的结束的时候，说我不符合公司的要求。但是公司很愿意和我共事。所以建议我在他们公司培训一段时间。最后说培训费用2w。当时我觉得自己受到了欺骗。
因此，建议应届生们在APP上做好甄别工作！很重要！
至于要准备好的东西：
1、一份漂亮的简历：电子和纸质版都要准备，模板网上很多。挑一个简洁，明晰的，校园荣誉和实习经历要好好写。没有实习经历就换成校园经历。电子版的把自己的证书拍照放上去，要把我们的优秀展现给hr。
2、三方协议：前面也提到过三方协议，它是学校，单位和个人三方的证明文件，明确的书写了毕业生、用人单位以及学校在毕业生就业中的权益与义务，是一种多毕业生的保护。能解决毕业生户籍、档案、保险等一系列问题。
3、专业知识：要想通过面试，前期一定要付出时间去准备。我当时是看了很多面试的视频，背了很多前端开发师的题。比较幸运的是，面试问的都准备到了。
面试通过后，有些企业是有第二轮面试的。第二轮面试的会更专业。比如我的某次面试，第一次面试时公司的人事部，第二轮是技术部面试的，让我实现网站其中一个页面的搭建。
除了准备面试题之外。建议计算机相关专业的应届生熟练一下专业技能。比如前端就看：框架+html+css+js。咱就是说，一整个稳稳通过面试。
希望能对应届生有所帮助，最后祝各位找到理想的工作，前程似锦。
一是找到好的实习信息渠道；二是写一份好的实习简历；三是提前准备好面试。
第一，先说实习的信息渠道：
可以说，现在互联网这么发达，实习的信息渠道应该是很多了，各大招聘平台都发布有很多实习信息，找到一份实习真的不难，但是找到一份好的实习，就需要应聘者努努力了，因为找到好的实习的前提，应聘者得先找到靠谱的实习信息。
那么，靠谱的实习信息渠道在哪里找呢？
1、你可以找到同专业或者同学校的学长学姐，他们入职的公司肯定有，也肯定有好的实习机会，你就可以通过他们给你内推一下，通过他们，你的简历可以直接递到HR的手中，通过率是很高的，并且学长学姐还可以给你提供到一些公司业务和岗位方面的知识， 相比于其他实习应聘者是很有优势的。
2、公司的官网，这个就简单了，知道自己想去的公司，然后去看他们的官网有没有将实习生的招聘需求挂出来。
3、实习的内推平台，内推平台的好处就是，应聘者的简历可以直达HR那里，避免与更多的人竞争。
4、抓住每年的春招，每年的春招会有大量的实习生招聘，实习的岗位也是比较好的，要求也比较严格，实习的招聘流程和校园招聘的流程差不多，但是有一点好处就是，你在春招找到了一份实习，在这个暑假你就可以直接过去实习，暑假的这段时间里，你的实习时间是够的。
第二，写一份好的实习简历
没有一份好的简历，那是很糟糕的，因为面试机会都没有，看到那些好的实习岗位更是去不了。所以，在投递简历前，一定要将简历这关给攻克了。
作为资深HR，也帮助很多同学通过修改简历获得了面试机会。若是想写出一份好的实习简历，是需要注意下面这几点的：
1、简历要一页
一页纸简历的好处就是HR可以快速地了解到简历的整体内容，对候选人有着更清晰的认识，提高工作效率，因为若是使用多页纸，HR看不完简历内容（由于简历筛选时间关系），若是简历不够一页纸，简历内容又不能完整表达，一页纸简历刚刚好。
2、面试虽然比较灵活，但是还是需要提前准备好的，因为面试时，当你心里有底的时候，说话的流畅度会更流畅，紧张感会更少，面试表现会更好的，这些都是来源于提前准备了。
大学生怎么找到适合自己的实习和工作？
如何找到适合自己的实习和工作？这个问题关键的考虑因素不是外界环境，而是自身。实习工作与自身的特点高度契合，才是最好的选择。你可以把不同的实习机会按照优势和劣势分别列举出来，在自己专业和兴趣上选择加权，最后得出适合自己的选择。
选择实习工作时注意：不要和同学攀比，选择太多就是没有选择，首选自己能立即去做的，在实践的过程中就慢慢知道自己适合的方向，切勿陷在多重选择的光环下停滞不前。最佳的实习工作首选考虑专业相关，其次考虑能否结合自身特长，最后看看是否是自己兴趣。
实习重点在于你在这其中学到了什么，无论是公司氛围、人际关系还是工作内容，而且实习是一个试错，我们总觉得不知道做什么工作、感到迷茫，就是因为我们没有去尝试。尝试过后才会了解这个实习到底适不适合自己。如果你觉得实习岗位符合你的心意，那你的校招就可以更有针对性，有目的地投递简历比海投更好。
大学生实习应该准备些什么？
1、实习之前要尽可能的提升自己的能力，专业知识和自身素质等，比如你的道德素质，自身修养，计算机能力，英语水平等。
2、实习相当于去工作，必须对自身权益进行维护，要对劳动合同法进行一 定的认识，防止榨取劳动力，尤其是对于弱势群体更应该保护自己，要防止社会不良分子利用大学生资历太浅或求职心切而从事诈骗行为。
3、实习期间要合理安排自己的时间,既要顾及学业也要顾及实习，做好平衡。充分合理安排自己的学习和实习时间，做到学业和实习双丰收。
4、实习期间可以初步根据自己的兴趣爱好或者职业喜好进行职业生涯规划，可以咨询相关导师进行规划，提升自己，帮助自己找到重点。
5、在去实习之前可以充分了解一下现在实习的市场景象，做出初步实习计划，根据自身找到自己的层次,做到心中有数,知己知彼。
一、前言
其实在大三的下半个学期，大四我们就开始了一个新的话题，那就是“找工作”有关于大学生如何去找一份适合自己的学习工作这个问题，我目前还是没有考虑到的而我是想在我大学毕业以后打算继续我的学业的，所以说我找的所有工作只能算是一个兼职，算是正式的离开大学生活然而，我的同学们都正式的步入了社会我可以讲，我从他们那里得到的一些经验。仅仅是个人的一些稍作总结不是那么太完善也有可能，一些观点并不符合大众心理但是我还是希望他对大家能有所帮助。
二、朋友的故事经历
有一天我在和我的一个朋友，我就叫她“成子吧”！现在已经找到了一份比较合适的工作，刚刚开启他的实习生涯。我也算是对它做了一个简单的采访吧！我说：““成子，你真正出去工作了究竟是一种什么感觉？和兄弟我说一下，还有你在开始实习前都怎幺做的？传授我点儿经验！”成子说：“我也没做啥堆备但有些地方真心的和上学不一样。”他私说得第一件事就是：“哥们咱出去实习时一定要调整好心态少说话，多听多看。”他给我讲了一个他自已踩的“坑”。他讲那时候他第一次找到一家企业去实习，然后他大概的了解了一下周围人，觉得自已是一个即将毕业的大学生，而周围人有的人的学历还不如他。所以一种优越感在她的内心油然而生，在面对一些问题的时候，他也毫爪客气的提出观点，认为自已的“认知水平要更高一些”。结局就是因为他的某些行为的不恰当，他的实习期一结束就被“解雇了”
三、忽略一件小的事情从而丢失工作
第二点，他说尤学生在实习时需要维备的就是“精益求精的精神”为什么会这样说，他说了一句让我很课刻的话，那就是：“伱的学校，伱的老顺允许你犯错但是社会和你的老板不允许你去犯错。”他说，主要是在他的试用期间，他的老板让他去打一份文件，然而，他在和老板聊天当中忽略了这条消结果就导致直到天黑，他也没打这份文件后来老板写这份文件的时候，他整个人瞬间是空掉，后来她就给她的老板留下了一个不太好的印象也成功的失去了那一份工作。
四、保管好自己辛苦考来的证件
第三点需要准备的就是大学生需要准备的物质上的读首先是要携带你的“毕业资格证书和毕业证书”为什么说这么简单的东西也要重点的提一下呢？。这个还是来源一个真实地被“社会吊打”的例子。我一朋友的朋友找工作，什么样的考核都通过了，突然间人家要他拿“资格证书”来。这家伙不是没有，他在大学时证件没少考，但是没有好好保管，丢了！他自以为没什么，觉得现在信息都进入微机用电脑输入个人信息查找一下就好了，这不是什么大不了的事结果就是他被无情的“刷”∏来了。因为人家觉得一个连自已都保管不好，负责不了的人，怎么会认真的对待工作呢？所以他连工作的机会都没得到。
五、提前打量好自己实习的目的
第四点就是要准备一些与自己实习工作相关的一些日常用品。之所以这么小“零碎八碎”的小事情也要提出来，是因为当你为自已连曰常工作的小用品都准备妇了以后，会给人一种感觉那就是你做好了一切准备来面对这份实习工作。谈了这么多，有关于胃实习工作准备什么东西的问题。其实我们更应该聊一聊大学生该如何去找适合自己的实习工作。想必很多人都碰到一种状况就是自己找的实习工作簿里要么是薪资待遇不好要么是与自己的专业不对口让自己非常的苦恼。
六、工作内容不满意”跳槽“
我的朋友在刚开始找工作的时候也是这个样子他先来到了一家，这家企业的人才缺口方向刚好与他的专业契合。他刚开始觉得这是一个适合他大展身手的地方。但是当谈及到薪资待遇的时候他觉得不是让他十分的满意。不过她选择在这里工作了一段时间，他和我说那段时间他工作的很压抑，总觉得以他的知识水平应该获得的薪资待遇比这个要高一些所以他选择“跳槽了”。
七、新工作新需求觉得浪费时间
他又开始了他的第二段找工作之旅，然而，我学的专业方向并非是市场稀缺人才专业方，所以找到一个与她专业对口的工作非常的困难。他也只能“委曲求全”在一家薪资待遇看起来比较好但是他干的工作与他所学的专业没有一点关系，这份工作他做起来十分的吃力，他说：“我几乎什么东西都要重新的去学，重新的去花时间和精力去学，而且不能选择学步因为这不是在学校里进行学习。我感觉我的压力特别的大。”
八、选工作的建议
这就是没有选择合适的实习工作带来的弊端，要么薪资待遇不够理想要么就是找到的工作不顺心。那么。究竟该如何找到适合自己的学习工作呢，他用他踩过的“坑”给了我几点建议？。
九、规划工作目标
首先，当你选择踏出大学校园走向社会的时候你就要先对自已的方向进行一个简单的规划，先全面的审视一下自身具备怎样的“优点”及“缺点”不要像他一样，没能正确的评估自己，导致自己在找工作的时候造成“高不成，低不就。”的现象。
十、放低要求
第二不要过于的去追求薪资待遇。实习的本身重点在于去培养我们的社会经验，实习生的薪资待遇普遍不会太高，过高敀眼界去追求薪资待遇也会让我们错过许多很好得到锻炼的机会。
十一、寻找与专业相关工作
第三就是尽量找一份与自己专业相吻合或者是相关的工作去实习。我见到过有那种找到工作与所学专业不对口的，情况。想一想，我们大学用了三年，四年，甚至是五年的时间，只学习了那一件事，结果到工作的时候，这一份工作与我们花了34年的时间，所学的知识毫无关联那么，一切就意味着我们要重新开始学习，这样的话，我们的压力会更，参加工作也不会那样得心应手.
还有一种就是要考虑到自己未来的发展方向，以及自己家里的经济状况来合理的选择，适合自己的实习工作。
十二、感慨
为什么这么说？因为家长在供我们上大学的同时可能有很多家里经济条件不是很好的同学家里面已经掏空了“老本”那么家里人就盼着他大学毕业的那一刻，能找到一份比较好的工作来缓解家里的经济压力那么，此时这一位同学就应该选一种薪资比较高的实习工作来进行实习以补贴家用。
还有一种就是家庭条件比较好的实习纯属以锻炼能力为主的这一类同学就可以不用过高的去要求实习工作的薪资待遇而是更着重于培养自己的社会经验与能力。
十三、自身因素
我来自于一个农村家庭，在我的周围有好多这样的同学，家里面可谓是“砸锅卖铁”的拿出钱供他们上大学，家长也常说：“上了大学以后再挣回来也一样。”这一类同学他背负了全家的“经济包袄”是全家的经济支柱，如果说你让他着重于培养能力而忽视了薪资待遇的话这个是不合理的。
更有一类同学他并不打算与长期“打工”生活，而是想自己干出一番天地，所以说这个时候他更应该选择一份“在这个公司里边能学到哪些东西？？在这个岗位里，我可以获取到什么样的知识？能不能做到每个岗位在每个岗位上面学到相关的管理和经营的知识？”等等，这一系列的东西都有没有机会可以学到。更有一种想要安逸的同学，家里条件也不错，也不想自己去创业，那么就可以找一种朝九晚五正常上下班的工作，不用在意薪资待遇，过的愉快即可。
十四、寻找适合自己实习工作的方法
如何去找一份合适自己的实习工作呢？，说白了就是调整好自己，全面的审视自己，全面的审视自己的专业大胆的走向社会，去看一看这个社会需不需要你这样的专业人才明确自己追求的是什么？自己未来的发展方向是什么？，结合家庭实际，去选择一份适合自己的实习工作。然后我们也需要准备好我们自己的心理状态，准备好我们的眼睛去认真的观察实习生活中的每一点，一滴，准备好我们的胆量做好脱离学校，踏足于社会的准备最好实习工作所需物件装备齐全的来面对即将踏足的工作学习。
十五、总结
以上便是我可以想到的，以及周围同学和朋友走过失败后引起我反思而带来的一些感触总的来说，其实我觉得大学生如何去找一项适合自己的学习工作不如说是大学生应该准备怎样的心理去找一份适合自己的实习工作。其实实习工作对于我们的要求往往不是我们要拿出怎样的一个证件而是要看我们的能力，如果你有能力去做这样的工作那你就可以选择去尝试一下，如果说你喜欢这样工作，你也可以去尝试一下，适合没有一个固定的答案，但是找到了合适了你，他就是一个准确的答案。
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