职场上遇到难相处的同事怎么办
职场上,发生什么事请其实都不用太奇怪,因为不同的人有着不同的性格。在职场上遇到很难相处的同事,他们或多或少都会给自己带来一些不必要的麻烦,而且,同在一个地方工作,是很难避免和他们相处的。那么,职场上遇到难相处的同事怎么办?
第一,保持冷静
工作中,有些人的情绪是比较不稳定的,稍微碰触到他们,可能就是大发脾气,这样不但惹得一身腥,还会影响到工作,所以,最好的缓解方法是保持冷静,当对方看到你根本没有理睬他的意思,一个人唱独角戏就没意思了,也就慢慢“熄火”了。
第二:换和角度思考
如果有提示对你不友好,你是不是很想揍他一顿,但是这样其实很不好,两人大打出手,很容易两败俱伤,最后连工作都没了。所以,换个角度去思考,找出问题的根源,然后平复自己的心情。
第三:保持尊重
保持尊重,对于促进关系的发展是很好的方法。虽然大多数人都会觉得对一个难以相处的同事是很难保持尊重的,好像自己屈服了对方似的。其实,这想法不对,本来就难以相处,你对待ta的态度还是不敬的话,不就是增加了相处的难度。
第四:积极寻找解决方案
找出问题源头,一次性解决问题,才能促进双方的关系。你可以帮助同事寻找到自身不那么友好的根源,然后尝试帮助ta解决问题,ta以后才会理智地对待你。
第五:划清界限
遇上快乐难以相处的同事,尝试了很多的方法根本无法改善双方的关系,而且还拖累了工作,不如直接远离对方,跟ta划清界限,最好是跟人事部门好好沟通一下,看能不能换一个工作职位或者是办公地点。
职场中和同事相处好是一门大学问,只有不断地去摸索,去学习,才能慢慢领悟,人际交往没有所谓的速成、一蹴而就的方法。