国庆加班不给三倍工资违法吗

建设工程范律师
行业观察员

2022-01-19 · 律师
建设工程范律师
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法律分析:违法,国庆加班不给三倍工资违法。

法律依据:根据《劳动合同法》第三十一条规定:“用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。”若用人单位逾期不支付加班费,将责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。

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