交灵活就业社保还要交医保吗
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交灵活就业社保不需要交医保。具体如下:
1、灵活就业人员交纳的社保,实际上是有医保的。灵活就业人员被纳入医疗保险保障范畴,是医疗保险全面覆盖的一个体现;
2、社保其包含的是5种保险,其不但包括职工养老保险,还包括职工医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险共5大类保险,所以说社保实际上指的是五险,并不是单一的;
3、为灵活就业人员,所谓的交纳社保,它实际上只是包括其中的职工养老保险和职工医疗保险两种缴费标准,因为作为灵活就业人员只能够选择养老保险和医疗保险的交费,那么这个失业保险,工伤保险和生育保险灵活就业人员是没有办法来进行交纳的,所以说灵活就业人员的社保,就是养老保险和医疗保险。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
1、灵活就业人员交纳的社保,实际上是有医保的。灵活就业人员被纳入医疗保险保障范畴,是医疗保险全面覆盖的一个体现;
2、社保其包含的是5种保险,其不但包括职工养老保险,还包括职工医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险共5大类保险,所以说社保实际上指的是五险,并不是单一的;
3、为灵活就业人员,所谓的交纳社保,它实际上只是包括其中的职工养老保险和职工医疗保险两种缴费标准,因为作为灵活就业人员只能够选择养老保险和医疗保险的交费,那么这个失业保险,工伤保险和生育保险灵活就业人员是没有办法来进行交纳的,所以说灵活就业人员的社保,就是养老保险和医疗保险。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
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