求职面试哪些问题不能提 如下五个问题面试的时候不能提
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1、你们公司到底是做什么的:在面试中,一旦你问出这个问题,不要怪面试官最终不录取你。你来面试一家公司,难道不会先上网了解该家公司的基本情况吗?在投简历前,难道没有先了解过吗?明明是这么一件简单的事情,明明可以通过图书馆检索就能解答的问题就不要提出来了。在面试前,我们一定要做好充分的准备,不要让自己犯这种低级幼稚的错误。
2、你们公司规定的假期有多少:很多人在面试中常常会喜欢向面试官问这样的一个问题,其实这个问题不应该在面试还没有结果的时候问出来,这会让面试官觉得你本人有点懒,对工作没有热情激情。如果要想知道,还是要等到录用的时候再问。
3、这份工作的报酬是多少:我们为公司工作,公司赋予我们酬劳是正常的,这是对我们工作的肯定。但是在面试中,我们最好还是不要先开口跟面试挂提及这个问题,你要知道,当面试官对你的印象不错,想录用你时,面试官肯定会主动跟你提及薪酬这个问题。
4、我什么时候开始上班呢:这是个有点让人讨厌的问题,不要反客为主了。特别是在面试中,你要记住一点,面试官是主导,当你决定要聘用你时,肯定心中会有一个清晰的安排计划,这时你就不要着急问这个问题。当你跟面试官结束面试前,面试官肯定会跟你提及这个问题。
5、我要过多久才能升职:在面试中,你不要以为提及这个问题,能可以让面试官对你印象深刻,认为你是一个有上进心的人。你要知道,面试官对你还不了解,对你的具体工作能力也不清楚,不要让自己陷入这样的境地。你可以换个不那么直接的问法:“您能描述一下我的职业进程会是怎样的吗?”
2、你们公司规定的假期有多少:很多人在面试中常常会喜欢向面试官问这样的一个问题,其实这个问题不应该在面试还没有结果的时候问出来,这会让面试官觉得你本人有点懒,对工作没有热情激情。如果要想知道,还是要等到录用的时候再问。
3、这份工作的报酬是多少:我们为公司工作,公司赋予我们酬劳是正常的,这是对我们工作的肯定。但是在面试中,我们最好还是不要先开口跟面试挂提及这个问题,你要知道,当面试官对你的印象不错,想录用你时,面试官肯定会主动跟你提及薪酬这个问题。
4、我什么时候开始上班呢:这是个有点让人讨厌的问题,不要反客为主了。特别是在面试中,你要记住一点,面试官是主导,当你决定要聘用你时,肯定心中会有一个清晰的安排计划,这时你就不要着急问这个问题。当你跟面试官结束面试前,面试官肯定会跟你提及这个问题。
5、我要过多久才能升职:在面试中,你不要以为提及这个问题,能可以让面试官对你印象深刻,认为你是一个有上进心的人。你要知道,面试官对你还不了解,对你的具体工作能力也不清楚,不要让自己陷入这样的境地。你可以换个不那么直接的问法:“您能描述一下我的职业进程会是怎样的吗?”
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