特岗教师和教师招聘有什么区别？
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1、考试性质不同
特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，主要是针对师资不足，通过公开招聘高校毕业生到基层县以及偏远贫困地区农村学校任教，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。
教师招聘考试，简称为“招教”。参加招教的前提条件就是拥有教师资格证，当具备从事教育行业的能力后，需要进行考试来竞争上岗。
2、报名时间不同
特岗教师报名时间由各省统一招聘组织，报名时间各地不一，每年只进行一次考试。
教师招聘考试各地报名时间不太固定，一般集中在每年的4月－10月。
3、考试内容不同
特岗教师笔试内容主要为教育理论知识和专业基础知识，一般没有指定使用教材。
教师招聘笔试一般考教育理论综合知识、专业基础知识。
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上岸鸭公考
2022-04-08 广告
1、特岗教师的待遇还是要分地区看待，有的地区待遇会好一些，比如陕西、贵州等地区的特岗教师的工资可以达到五千左右，但是有些地方可能会稍微差一点，大约三千左右，具体的待遇要看当地的经济水平和教育政策。 2、一般来说特岗教师在工资待遇方面是执行国...
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