员工辞职 领导不批 怎么办
2个回答
展开全部
员工辞职领导不批的话还是要进一步的跟领导进行沟通，如果领导坚持不批的话，可以在到时间之后直接离职。
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 所以，劳动者提前30天通知用人单位的，劳动合同就会解除，领导不批准的，不影响劳动合同解除。 如果因此产生劳动争议的，可以申请劳动仲裁解决争议。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是？
展开全部
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是？
推荐律师服务：
若未解决您的问题，请您详细描述您的问题，通过百度律临进行免费专业咨询
