树立以人为本的创新人才观必须要树立什么管理

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昊悬天下
高粉答主

2016-01-10 · 繁杂信息太多,你要学会辨别
知道大有可为答主
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以人为本体现在人才工作中要树立的观念是()?
A.人口多是中国的基本国情
B.人口多是中国最大的压力
C.人才资源是第一资源
D.人口多不等于人才资源多
正确答案:C
因为ABD都在讲人口多~~
AskForm360
2024-12-11 广告
1.分析组织现状。2.开展人才盘点。这一部分就是对关键岗位的人才进行测评,包括能力和潜力两个方面,同时还要与其绩效结合进行分析。需要准备的内容主要是人才的标准,主要包括设定模型、绩效指标,有的企业还会准备潜力模型,因为他们在人才盘点中特别重... 点击进入详情页
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