大学生就业过程中会遇到哪些心理问题
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1.择业缺乏主动性,等待、依赖心理严重。有部分大学生思想偏激,认为择业竞争主要靠的是关系,不是自身的综合素质,“等、靠、要”思想严重,对就业缺乏主动性,很少积极主动地去靠自己的实力竞争。
2.不能正确自我认识,盲目从众或攀比。大学生容易受到社会潮流和观念的影响,缺乏主见。部分大学生对自身能力定位不准,对所学专业缺乏深入了解,容易产生从众心理。还有部分大学生看不到个人差异的客观存在,过分高看自我能力,对自己的不足视而不见,期望值过高。这些学生不能清醒地分析当前的就业形势和正确评价自身的能力,丧失了良好的就业机会,最终导致悲观失望,出现压抑、焦虑和抑郁等负性情绪。
3.面对挫折自我怀疑,产生孤僻和自卑心理。有些学生在面对严峻的就业形势和激烈竞争时,经常担心和怀疑自我。尤其在就业过程中经历了数次失败打击后更会产生自我怀疑。在就业过程中往往表现为缺乏勇气和自信,对竞争恐惧。怀疑自己的能力,最终导致孤僻和自卑心理,严重影响到自己的求职择业。
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