怎么样能够让一个不爱学习的人,爱上学习

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2018-07-04 · 引导孩子建立手机网络、学习、作息运动界限
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要有好的学习习惯 要有正确的学习方法 一要想学。 即解决好学习原动力的问题,也就是解答为什么要学习。 学习是干好工作的需要。一个人分析认识问题的能力和他掌握知识的广博程度是成正比的
518姚峰峰

2018-06-15 · 知道合伙人人力资源行家
518姚峰峰
知道合伙人人力资源行家
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大学班长,中共党员。一次性通过英语四六级及计算机二级,现任公司综合办主任。为百度金榜题名时团队团长。

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  • 要有好的学习习惯

  • 要有正确的学习方法

  • 一要想学。

    即解决好学习原动力的问题,也就是解答为什么要学习。

  • 学习是干好工作的需要。一个人分析认识问题的能力和他掌握知识的广博程度是成正比的。毛泽东说过:“有了学问,好比站在山上,可以看到很远很远的东西;没有学问,如在暗沟里走路,摸索不着,那会苦煞人”。领导干部只有用丰富的知识充实自己,才能获得胜任本职工作的资格。

  • 学习是形势发展的需要。有资料表明,21世纪有四种人最容易被淘汰:一是知识老化的人,二是技能单一的人,三是单打独斗的人,四是不愿学习的人。这四种人除第三种以外,都涉及到了学习。所以,面对新形势、新要求,要想解决“知识恐慌”问题,唯一的选择就是学习。领导干部只有不断地坚持学习,才能适应形势发展、跟上时代步伐、符合事业需要,才能开阔视野、创新思维、增长才干,才能为胜任领导工作和成长进步奠定基础、积蓄力量。

  • 学习是完善人生的需要。现代人才学中有一个理论叫做“蓄电池理论”,认为人的一生只充一次电的时代已经过去,只有成为一块高效蓄电池,进行不间断的、持续的充电,才能不间断地、持续地释放能量。学习是一个人人生的重要组成部分,是人生的永恒话题。离开了学习,人生就失去了前进的动力和生命的活力。所以,领导干部必须牢固树立学习第一需要和终生学习的理念。

  • 二要会学。就是要解决好学习方法的问题,也就是解答怎样学习的问题。

  • 要拓宽学习的广度。现代社会信息量大、知识面广,需要学习的知识非常多。领导干部要克服“博而不专”或“深而不广”的倾向,既要学精本职的,又要大胆涉猎不同学科、不同领域、不同时代的知识;既要通读,也要精读;既要博览,也要深研,切实增强学习的全面性、综合性和系统性。

  • 要延伸学习的深度。孔子曾经说过:“学而不思则罔”,一个人只重视学习而不注重思考,就有可能陷于迷惑。只学习而不思考等于没有学习。所以,领导干部在学习中要通过带着问题学、灵活运用学和结合实践学,延伸学习的深度。

  • 要增强学习的厚度。一要向生活学习。“世事洞明皆学问,人情练达即文章”,生活中拥有最鲜活、最丰富的知识,知识的源头活水就是生活,要做生活的有心人,善于从生活中体悟、学习。二要向书本学习。书籍是人类进步的阶梯,是人类精神的家园,读书足以怡情,足以博采,足以长才。要善于从书中获取知识,汲取营养,善于从书本中品味“开卷神游千载上,垂帘心在万山中”的意境,从书本学习中寻找人生智慧的源泉和动力。

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