Question

某公司HR称不加班的都是垃圾引发热议，初入职场应该放低姿态吗？

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Answer 1

在职场中，相信许多人都有过加班的经历，比如客户要求的比较急，需要加班才能完成，这种现象比较常见。工作就是这样，有的时候，不能总是按照自己的想法去做，想要做的更好，就应该完成公司下达的任务。一公司HR称不加班的都是垃圾引发热议，初入职场应该放低姿态吗？关于这个话题，让我们一起聊一聊吧！

一、我认为初入职场应该放低姿态，作为新人，多学学总是没有错的。

初入职场的我们，也就是职场小白，在很多情况下，公司里的制度以及工作上的流程，现在都不是很清楚，这个时候，偶尔向前辈多学习一下，能够更快的掌握自己的工作，让自己的工作顺手，尽量从职场小白到能够独立完成任务的老手，这个过程，虽然有些辛苦，但是也是每个人要经历的，因此如果需要加班的话，也不要太有怨言。

二、如果自己每天的工作效率都很高，没有着急的任务，就算初入职场，也没有必要天天加班。

其实许多人加班，是因为没有工作效率，自己的工作在工作时间完成不好，需要利用下班的时间来完成，那这个时候就需要提高自己的工作效率，那我们在工作的时间尽量高效完成，让老板看到我们的成果，就算不加班，老板也会非常开心的。

三、员工和老板有双向选择权利，大家应该是平等的关系。

无论是员工还是老板，大家都是合作的关系，老板可以选择员工，员工也可以选择是否在这个公司工作，大家是平等的意思，每个人在语言上都应该注意，如何相处。

关于“一公司HR称不加班的都是垃圾引发热议，初入职场应该放低姿态吗？”这个话题，以上就是我的观点，各位有何想法？欢迎到评论区积极留言。

Answer 2

我觉得应该放低姿态，因为刚开始，你什么都不会，也没有什么资本，就应该好好学习，这样别人才愿意教你东西。

Answer 3

初入职场应该放低姿态，这样就会让很多老前辈也愿意帮助自己，还可以让自己学到更多的知识。

Answer 4

应该放低姿态。去新的职场学习，新的知识。在刚入职场的时候应该放低自己的姿态，这样才可以学到更多的知识，也会让自己和同事相处的很好。

Answer 5

不应该放低姿态，虽然自己是来工作的，但是也不能任由别人欺负自己，对自己进行恶意的攻击，这种话也非常不合适。