总公司签合同子公司缴纳社保合法吗

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袁鹏勇
2022-04-29 · 公司事务,劳动纠纷
知道小有建树答主
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法律分析:不合法。因为无论是总公司还是分公司,都是独立的营业执照和公章,除了隶属关系外,基本上没什么系。而社保的缴纳要求签订劳动合同的公司给员工缴纳社保,由总公司变成分公司,已经不属于原公司了。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同;未依法取得营业执照或者登记证书的,受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。

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