你发朋友圈会屏蔽领导和同事吗?

4月21日,商丘一网友爆料称,自己发朋友圈“羡慕人家工资按时发放”,同事评论“我也羡慕”竟被一起开除,在网络引发热议。... 4月21日,商丘一网友爆料称,自己发朋友圈“羡慕人家工资按时发放”,同事评论“我也羡慕”竟被一起开除,在网络引发热议。 展开
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逆百爆越崽0G
2022-09-01 · 贡献了超过170个回答
知道答主
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会屏蔽。工作和生活应该严格分开,不能相互影响。
努力工作的目的是为了姿返好好生活,所以即使工作再辛苦,到了周末和节假日总是会要好好享受一番,一来是消除工作带来的疲乏,一来是和家人朋友度过岁册败轻松愉快的时光。
然而领导和同事基本上都是在工作时间接触,在朋友圈的一切动态会成为别人判断你的标准,你如果喜欢发美食乎颤的状态,可能会让领导误认为是好吃懒做的性格,你如果喜欢发旅游玩耍的动态,可能会让领导误会上班喜欢摸鱼,所以为了消除这些有可能产生的误会,我不会让领导同事看到生活中的我是什么样的。
工作是工作,每天按时出色完成自己分内的任务是我应该做的,但是工作之余的生活也不想被别人评价,更不想用来判断工作态度和工作能力的标准。
如果在工作或者生活上面有困扰,我会私下找到能够帮助我解决问题的人,不会在朋友圈随意展露自己的困境和观点,每个人的价值观都是不同的,随意发表的观点可能会无意之间得罪职场上的某个人,给自己带来无形的麻烦和困扰。
我们作为社会人生活在这个社会上,本身就是处在复杂的人情世故当中,即使不喜欢,我们也应该去学习如何处理,只有这样才可以让你的生活更加轻松惬意,才可以慢慢成长成为能够独当一面的人。
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大菠萝U8
2022-04-23 · 超过13用户采纳过TA的回答
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现在微信的普及,和职场沟通方式的改变,大家也会很不解,自己的微信朋友圈应不应该要屏蔽领导。好像屏蔽也不好,不屏蔽也不好。但是小编告诉你,微信屏蔽领导是很有必好衡配要的,如果你还不知道为什么,看完小编的总结就懂了。


首先在领导和同事的角度,你不屏蔽就相当于将自己友指毫无保留地展露在了他们的面前,有些时候你发的朋友圈可能并不会被接受。其次就是站在自己的角度,人们都想要有自己的隐私,想拦迅要在职场树立一个好的形象。所以屏蔽领导还是会好一点的。

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李树的恋爱
高能答主

2022-04-23 · 致力于成为全知道最会答题的人
知道大有可为答主
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其实这个是因人而异的,有的人发朋友圈,从晌灶来不会屏蔽朋友圈,因为他们从来都不在乎,不在意他的看法或者评价,任我独行。

不过也有一部分发朋友圈会屏蔽同事,因为他们有些属于自己的隐私生活,不想分享给自己的同闷谨坦事看,关系还没有好到那种可以无话不说,无话不谈的地步,所以这事其实还是要具体问题具体分析。

如果你是要分享或者记录你的生活,又认为不太愿意被现在的同事知悉,屏蔽就屏蔽吧!毕竟是自己的朋友圈,自己说了算!

有人说:“个人觉得朋友圈存在的意义是用自己的阳光去温暖他人的,不是给朋友推销什么产品,给朋友制造焦虑或者是炫耀自己的,我的朋友圈里有这样的内容的时候我都给屏蔽掉了,我不喜欢影响他人也不喜欢别人来影响我。”

有人说:“朋友圈是我们将日常生活,展示给别人看的平台,也是和朋友之间的联系。但我们朋友圈里也会有同事,这时就要注意,因为同事之间存在竞争关系,一不小心,你的朋友圈就会成为他们的谈资,所以在发朋友圈时,一定要屏蔽同事,以免自己受伤。”

朋友圈的圈子日渐复杂,有想要分享的人们也有不希望分享的,同时也不希望后来加的好友看见自己以前的生活轨迹。仅自己可见的朋友圈,像极了裹在钢铁外壳里的情绪集散地蚂桐。

越来越多的人淡出了朋友圈,这是因为你觉得开心的事情在别人眼中可能是炫耀,你觉得难过的事情,在别人眼中可能是无病呻吟。所以越来越多的人选择了不发朋友圈,因为真正关心你的朋友,会主动来问候你,而不是通过朋友圈来了解你的状态。
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日月为肩高飞
2022-11-02 · TA获得超过161个赞
知道小有建树答主
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发朋友圈可以表达自己此时此刻的心情,与朋友圈的朋友更好地进行沟通交流,所以我发朋友圈是不会屏蔽友乎领导和同事的。首先是因为我想要让领导知道我是一个积极乐观的人;其次是我想要让同事参与我的朋友圈互动;再者是我认为做人应该坦坦荡荡才会舒服。需要从以下三方面来阐述分析我发朋友圈不会屏蔽领导和同事的具体原因。

一、因为我想要让领导知道我是一个积极乐观的人
首先是因为我渗告衫想要让领导知道我是一个积极乐观的人,我的朋友圈内容都是一些正能量的内容,主要方面涵盖生活方面的宝贵感悟、露营时刻的分享、有趣经历的分享等,所以我希望我发朋友圈的时候领导也可以注意到,因为领导提携下属的一个要素就是对于生活工作的态度要足够乐观积极。

我工作能力很不错,所以我希望随着时间的推移我会逐渐被备选为公司未来的管理者。

二、我想要让同事参与我的朋友圈互动
其次是我想要让同事参与我的朋友圈互动,因为我和我同事的关系一直都是不错的,主要是我们有比较相似的三观和很多共同的生活话题。所以每次我发朋友圈的时候同事一般都会在下面回复“在那个地方露营”、“点评我的经历”、“认同我的生活感悟”等,每次我也会耐心解答他们的问题。

发朋友圈就应该让同事与自己互动,因为这样子可以增进与同事之间的友情。

三、我认为做人应该坦坦荡荡才会舒服
再者是我认为做人应该坦坦荡荡才会舒服,对于我而言我发朋友圈从来不喜欢屏蔽任何人,因为我发的朋友圈都是有价值、有内涵、有深度的朋友圈,我希望通过我的分享可以让身边的朋友更加热爱生活。

其实发朋友圈除非特殊的情况,不然没有必要去做任何的屏蔽这样子会让自己心理更加舒服。

总结:

发朋友圈表达的是一种对生活的态度,并且发朋友圈的时候如果不屏蔽自己的领导和同事可以使得自己获得更多的晋升机会,同事可以使得与同事的关系更加和谐。

发朋友圈的时候注意事项:丛腔

不要发一些消极负能量的朋友圈,这样子会给周围的人群带来不好的体验感,同时最好不要设置朋友圈屏蔽这样子会影响到自身的心情,坦坦荡荡做事往往是最舒服的。
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一教6
2022-10-11 · 超过80用户采纳过TA的回答
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会屏蔽。工作和生活应该严格分开,不能相互影响。

努力工作的目的是为了好好生活,所以即使工作再辛苦,到了周末和节假日总是会要好好享受一番,一来是消除工作带来的疲乏,一来是和岁册败家人朋友度过轻松愉快的时光。

然而领导和同事基本上都是在工作时间接触,在朋友圈的一切动态会成为别人判断你的标准,你如果喜欢发美食的状态,可能会让领导误认为是好吃懒做的性格,你如果喜欢发旅游玩耍的动态,可能会让领导误会上班喜欢摸鱼,所以为了消除这些有可能产生的误会,我不会让领导同事看到生活中的我是什么样的。

工作是工作,每天按时出色完成自己分内的任务是我应该做的,但是工作之余的生活也不想被别人评价,更不想乎颤用来判断工作态度和工作能力的标准。

如果在工作或者生活上面有困扰,我会私下找到能够帮助我解决问题的人,不会在朋友圈随意展露自己的困境和观点,每个人的价值观都是不同的,随意发表的观点可能会无意之间得罪职场上的某个人,给自己带来无形的麻烦和困扰。

我们作为社会人生活在这个社会上,本身就是处在复杂的人情世故当中,即使不喜欢,我们姿返也应该去学习如何处理,只有这样才可以让你的生活更加轻松惬意,才可以慢慢成长成为能够独当一面的人。
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