能力强的人,在职场中经常遭到排挤,是因为嫉妒吗?

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情感倾听者

2022-04-30 · 专注挽回感情
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能力强的人,在职场中经常遭到排挤,是因为嫉妒,同事之间相处一定不能端架子,切忌呼来喝去,有问题用心沟通,共同解决。不能当着同事的面,和领导、老板等走的太近。这样无形中会在你与同事之间搭起一道防火墙,造成沟通障碍。慢慢的就会把你孤立。群众的眼睛都是雪亮的。在同事之间趾高气扬,在领导面前溜须拍马,唯唯诺诺。这更不利于同事之间相处。如果不是自己想太多,真的感觉到了周围的敌意和嫉妒。也可以适当的收敛一点,适当的把一些无关紧要的工作或者其它小事,让给别人,展示宽容博大的态度。

最好观察领导的态度,倘若领导几乎是纵容的,如果这个职场的职位不是最理想的,那可以选择跳槽了,如果职位前景很好,那就收起自己的才能,暂时性的做个庸才,但是其实私底下的不断提高自己的能力,等待时机。如果这个人就是个小人,不论你怎样做,他还是依然针对你,那我会选择把我自己变得更强,让他更加生气,有时候报复另一个人最好的办法就是努力变成他“讨厌”的样子,也就是变成他达不到的样子。

嫉妒心很强的那种同事,如果妨碍到你正常工作,其实你根本都没有必要把他放到你需要考虑的交际范围内去。他嫉妒就由他嫉妒去,你只管优秀你自己的,千万不要为了所谓的“圆滑”、“好人缘”什么的,而不敢认真工作,不敢做出更好的业绩,那是对自己的职业和人生的极度不负责任!现在社会上公司这么多,工作岗位如此丰富,你们几乎不可能做一辈子同事吧,所以,更没什么好在意的了!在职场中,自己要提前设置好自己的做事底线、工作风格和职场性格;一到工作场合,就切换到这样的状态,不要被情绪影响得自乱阵脚,要让别人习惯你的风格!

小教艾E
活跃答主

2022-04-30 · 万物皆可问,万物皆可答
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在职场中遭到排挤很大,一部分原因就是因为能力太强,对于能力太强的人,人们往往是羡慕比较少,而是嫉妒讨厌的多,太优秀的人会显得别人很无能,容易引来别人的针对排挤,因此在职场中要注意收敛锋芒。
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活跃答主

2022-04-30 · 非职业答题人
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是出于嫉妒的,能力强的人做的事情是比较多的,他们赚的钱也是比较多的,这样的话会让一些人眼红的。
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小长学姐
2022-04-30 · TA获得超过567个赞
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他们会受到其他人的嫉妒,而且很多人会对他非常的不满意,觉得他的能力太强,会导致他们的工作受到影响,也会导致他们被领导误解。
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