怎样组织一个推广团队?

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如何组织一个推广团队

关键词:组织、推广团队

题主的问题容易产生歧义,是组建、打造还是运营管理?不确定!是线下、线上还是辅助推广?不清楚!什么品类?不知道。怎么解析这个问题?!

做个假设吧!如何“组建”一支“线下的”推广团队?因推广的品类不清,以下只能简单理个框架供读者参考。

团队的组建受制约因素影响,反过来讲就是通过制约因素的解构来组建团队。那么有那些制约因素呢?比如,行业特点、所属品类、产品特性、品牌所处阶段、企业目标、任务额度、年(月)度计划以及营销系统设计等等。

一.行业特点。每个行业都有其自身特点,俗称潜规则,比如医药品行业不走“以医带药”行吗?短期看不行!市政行业不走“监管部门路线”行吗?目前看也不行。这就是行业特点。回到问题本身,那么你在组建团队筛选人员的标准时,如果属上述两种就“非一般”了,须要挑选自带资源或者市场沉淀至少三年以上的人。

二.所属品类。菜市场卖菜的和餐厅点菜的能一样吗?面对的客户群体差异化越明显,导致团队在选择成员时标准分化越严重。

三.产品特性。本文指你所推广产品的差异化竞争力,与竞品相比差别在哪?这一点是目标群体“高度

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