Question

研究生的待遇与本科生待遇真的没法比吗？

自己是普通学校的二本大学生，女生，学的材料化学，不知道是考研好还是就业好，就业吧想回去当老师或是进银行，都要找关系！大家给个建议

Answer 1

这是肯定的，本科生太多了，找适合的工作很难的，所以大部分人在自己大学毕业后都会选择去考研，为的就是自己以后好就业，现在本科生太多了，并且很多好工作都是只收研究生的，待遇5一6千吧，得努力工作，升职空间小，而现在企事业单位招聘时要求研究生学历，他们就业扣率高，待遇万元以上，且升职空间大，所以劝大家还是努力考研吧。

Answer 2

我觉得要比较待遇，不能那么死板。
不同的行业。待遇是没法比的。如果你在科研单位。那当然是要比学历。还要论资排本。发的工资。虽然比本科高。但是也没有其他收入。
如果你实在互联网行业。那比的就不是学历。而是你能创新。而是你的能编程。谁有能耐谁多挣？这和学历就没有太大的关系。
在制造业也是这样。谁的技术高？你能创新。你就能得奖。只靠学历吃饭也不行。
所以说研究生可能在本专业里头。学的更多一些。进入岗位时，起点高一些。
但是不代表以后。不代表前程。多少经历都让我知道这了一点。成功者不查那两年学历！

Answer 3

这个是要看专业的，有些专业根本没必要考研究生，而有些专业的研究生是很吃香的，毕竟现在本科生那么多，只要随便一家公司想要找，都可以说是俯拾皆是，而研究生不一样，研究生从应聘开始就比本科生有优势了，而且底薪也更高，发展前景也更好，我家里有个亲戚，本科毕业工资只有五六千(一线城市)，后来去读了研究生出来后现在年薪仅仅是分红都有几十万，现在已经在广州买了一套房了，收入稳定，工作轻松，经常出国

Answer 4

我的观点是研究生的待遇要明显好于本科生。理由有以下几点：1.国家扶持待遇。读研期间是有补助的，补助主要分为两部分，一部分是国家下发，另一部分是导师给的助研金。
国家下发的部分每个月500、600、750等，每所学校每个月的补助是不一样的，一年12个月下发。博士研究生国家发的多一些，每个月应该是1750。大部分硕士研究生的学费一年为8000块钱，一般情况下国家发放的补助可以抵消学费。
2.就业前景：学历代表着一个人的学习能力，因此学历越高，所能收获到的结果也就更好。单从薪资方面来看，研究生的薪资比本科生的薪资待遇更高。换句话说，如果研究生的薪资待遇还没有本科生高的话，也许就很少有人去选择考研究生了。
因为，我认为研究生的待遇是本科生没法比的。

Answer 5

从薪资水平上看，学历对于薪资的影响还是挺大的，这也是为什么越来越多的学生选择考研或者考名校。一个体面的工作与较高的薪资不仅仅是面子，更多的是追求更高的生活质量，毕竟从小学一直到大学，十几年的学习付出了那么多。

　　总之，黑龙江考研网从薪资待遇上看，本科生与研究生的起薪还是存在一些差距的。虽然不崇尚唯学历论，要看个人能力，但是学历是一个敲门砖，学历不够，你连进入赛场比赛的资格都没有。

　　从城市分布上来看

　　根据麦可思公布的薪酬数据显示，从2014年硕士生就业薪资实际起薪来看，处在主流中间段的起薪为2000-4000元(占比25.7%)和4000-6000元(占比为30.6%)。起薪在6000元-8000元之间的占比18.3%，8000元以上的占比在14.8%，起薪10000元以上的占比5.7%。

　　一线城市，本科生的平均薪资在4364元，硕士生平均薪资为6503元;二线城市，本科生平均薪资为3692元，硕士生为5436元;其他城市，本科生平均薪资为3162元，硕士生为4821元。

　　从以上数据大家可以看出，一线城市，研究生的月平均薪资超过本科生月平均薪资2200元左右，而二三线城市，研究生的月平均薪资只超过本科生月平均薪资1800元。

　　这说明了，随着时代的进步与发展，企业对员工的学历要求越来越高，很多企业的岗位招聘需求都是研究生以上学历。

　　从行业分布来看

　　在金融行业内，本科和硕士的起薪最高位都超过了万元，硕士毕业生的月薪最高位达到17000元，多半是任职产品开发和行业研究类工作，并且3-5年后就有可能年薪过百万。起薪在5000元以下的企业不到10%，而且低于5000元月薪大多是销售类职位，有高额的提成。

　　在房地产行业内，工程专业的毕业生起薪最高，硕士生和本科生在土木建筑工程师等技术岗位方面薪资略有区别，但差距不是很大，主要在8000-10000元，但工作强度较大。策划、管理类岗位一般需要本科或以上学历，上市、知名公司给出的月薪多半在5000元上下。

• 研究生与本科生薪资差别有多大？

   8 1-16 17:27

  只看楼主

  从薪资水平上看，学历对于薪资的影响还是挺大的，这也是为什么越来越多的学生选择考研或者考名校。一个体面的工作与较高的薪资不仅仅是面子，更多的是追求更高的生活质量，毕竟从小学一直到大学，十几年的学习付出了那么多。　　总之，黑龙江考研网从薪资待遇上看，本科生与研究生的起薪还是存在一些差距的。虽然不崇尚唯学历论，要看个人能力，但是学历是一个敲门砖，学历不够，你连进入赛场比赛的资格都没有。　　从城市分布上来看　　根据麦可思公布的薪酬数据显示，从2014年硕士生就业薪资实际起薪来看，处在主流中间段的起薪为2000-4000元(占比25.7%)和4000-6000元(占比为30.6%)。起薪在6000元-8000元之间的占比18.3%，8000元以上的占比在14.8%，起薪10000元以上的占比5.7%。　　一线城市，本科生的平均薪资在4364元，硕士生平均薪资为6503元;二线城市，本科生平均薪资为3692元，硕士生为5436元;其他城市，本科生平均薪资为3162元，硕士生为4821元。　　从以上数据大家可以看出，一线城市，研究生的月平均薪资超过本科生月平均薪资2200元左右，而二三线城市，研究生的月平均薪资只超过本科生月平均薪资1800元。　　这说明了，随着时代的进步与发展，企业对员工的学历要求越来越高，很多企业的岗位招聘需求都是研究生以上学历。　　从行业分布来看　　在金融行业内，本科和硕士的起薪最高位都超过了万元，硕士毕业生的月薪最高位达到17000元，多半是任职产品开发和行业研究类工作，并且3-5年后就有可能年薪过百万。起薪在5000元以下的企业不到10%，而且低于5000元月薪大多是销售类职位，有高额的提成。　　在房地产行业内，工程专业的毕业生起薪最高，硕士生和本科生在土木建筑工程师等技术岗位方面薪资略有区别，但差距不是很大，主要在8000-10000元，但工作强度较大。策划、管理类岗位一般需要本科或以上学历，上市、知名公司给出的月薪多半在5000元上下。