没有合同,干完活不给钱怎么办 30

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一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。 二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。 【法律依据】 《劳动法》 第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
學會放棄CR816
2014-01-27 · TA获得超过933个赞
知道小有建树答主
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没合同,你给他打什么工啊,只能去当地劳动监察大队举报了,就算举报了,工钱也是扯皮的,你说1000,他说500,劳动监察大队也不知道该相信谁的。最后还得协商。
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明达知识产权
推荐于2018-05-04 · 超过37用户采纳过TA的回答
知道答主
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去当地劳保部门投诉
没有合同,也给有证明人了相关劳动的签到工作服等证据证明你在那劳动
剩下的就是单位的举证倒置责任,不需你操心
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苦卿睢瀚彭
2021-05-12 · TA获得超过1090个赞
知道小有建树答主
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一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:

1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。

二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。

【法律依据】

《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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专代周工
2014-01-21 · TA获得超过1431个赞
知道小有建树答主
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找证据,打官司。
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