Question

离职后，原单位是否缴纳当月社会保险和公积金

正式员工，3月11日向原单位提出辞职申请，4月10日办理离职，公司于当日缴纳了3月份的公积金；4月份的工资是4月底支付的，工资单上写的是扣除社保和公积金（具体数额按规定），现在的账户状态是正常。请问公司是否应该在支付4月份工资时帮我缴纳4月份的社保和公积金？是部分还是全部？新公司只要从5月份开始支付就可以了吗？不会出现社保和公积金不连续的状态吗？

Answer 1

你可以到你的社保账户中看一下，如果单位给你缴纳了4月份的社保费，那新公司从5月开始缴纳就行，如果原单位没有缴纳4月份的，那他扣除你的社保费就不对了，4月份的公积金你也可以到你的公积金账户中看一下，如果交了扣除就是对的，否则，你可以找原单位要回多扣得款项。在新公司5月份可以给你补缴社保费和公积金

Answer 2

　　这个与你离职的时间有关。如果当月15号以前离职，社保和公积金就会停交；如果15号以后离职，社保和公积金单位会给你缴纳的。
　　不过，这个也不是死的，不同地方或者不同单位有自己的规定。

Answer 3

你4月10日离职，说明你在4月初已
经在职，公司已为你缴了4月的保险
和公积金，你去新单位后，接着缴
5月份的就不会有断缴之说，放心
好了。
欢迎采纳谢谢！

Answer 4

　　这个与你离职的时间有关。如果当月15号以前离职，社保和公积金就会停交；如果15号以后离职，社保和公积金单位会给你缴纳的。
　　不过，这个也不是死的，不同地方或者不同单位有自己的规定。

Answer 5