平安保险公司人事文员的工作职责是什么?

 我来答
高中武老师
推荐于2019-10-31 · 社会百态,带你看本质
高中武老师
采纳数:359 获赞数:21907

向TA提问 私信TA
展开全部

人事文员的事比较杂,主要就是考勤和公司招人的时候按照公司的录取规定把合格的人的简历带回来交给人事经理挑选.

当然应该还有其它的事情,其实大同小异都是文员大致的工作应该没有太大出入.

要提醒你的是,保险公司招聘往往是挂羊头卖狗肉,名头很多,许诺的待遇也很好,但到最后只会让你做业务员.

这是因为如今大家都不愿意当业务员出去拉保单,保险公司不忽悠忽悠的话根本没人上钩.所以这个一定要小心,别上当.

人事文员,主要是协助人事经理处理一些人事部内部事宜,提升空间为人事主管。主要工作就是看人事经理如何安排了。人事部的工作可以分成一下几类:1人事招聘2绩效考核3工资发放及社保管理4组织结构框架调整及监控。通常会要求你从人事招聘开始做起,然后做工资及社保。

点米科技
2024-10-28 广告
企业劳动用工管理对点米(北京)科技有限公司至关重要。我们遵循国家法律法规,建立健全的用工制度,确保招聘、入职、培训、绩效、薪酬及离职等各环节合规高效。通过优化人力资源配置,提升员工满意度与忠诚度,构建和谐劳动关系。同时,强化劳动法律风险防范... 点击进入详情页
本回答由点米科技提供
甜美且耐心的小虎鲸D
2017-12-28 · TA获得超过1517个赞
知道小有建树答主
回答量:454
采纳率:33%
帮助的人:248万
展开全部
首先,你要先分辨一下你的合同类型。如果你的合同是劳动合同,那就是正规的人事助理职位了。如果你的合同是保险代理合同,那只能说不好意思了,你应聘的就是卖保险的。因为现在保险岗位不好招人,所以他们就想着办法的通过虚构职位来招人。具体做法你从BAIDU上搜一下保险骗人就好了。
其次,我来具体解释一下正规的人事助理的工作性质和内容。
人事助理,主要是协助人事经理处理一些人事部内部事宜,提升空间为人事主管。主要工作就是看人事经理如何安排了。
人事部得工作可以分成一下几类:1人事招聘2绩效考核3工资发放及社保管理4组织结构框架调整及监控。
通常会要求你从人事招聘开始做起,然后做工资及社保。绩效考核的工作比较枯燥,但关系比较重大,所以一般不会让新人来做。至于组织结构框架事宜,等你到了副总级,就差不多可以做了。甚至人事部经理都无权调整。
通常刚去的助理会协助人事经理做些分内的工作,比如做做报表了,跑跑腿了,交交单子了。别嫌烦,大家都是从这一点一滴做起的。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式