Question

如何在职场用合适的方式表现自己？

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Answer 1

对于初来乍到的职场新人来说，首先就是要在职场中立足，做好为人处事，与同事搞好关系，工作上互相帮助，先能得到他们的认可，然后呢，再通过一些工作来展现自己的能力，这样他们更容易接受些，如果新人一来就故意展现自己的话，会让别人以为有作秀给同事下马威的嫌疑，所以得不到同事的喜欢。职场中，也要注意不要特意的展现自己，要在一些工作中不经意的展现，用自己优异的业绩等来无形的展现，无言的认可是最好的。职场中，要有自己的目标，不断的学习进步，像别人证明自己是可以做到的，通过个人能力来得到领导的青睐，升值加薪，使自己发挥出最大的价值。

Answer 2

都说职场如战场，确实是这样的，在职场你一个不是小心的表现往往会导致你失去一份工作，因此在职场上一定要有一个行为准则，同时你要想有成就，你就应该在恰当的时间，恰当的地点，合适的表现自己，而不是说你经常性地将自己表现在众人面前，我相信那样的情况往往会使得你得不偿失。对于很多人来说，他们或许会感觉到在职场的时候表现自己是一个最合理的实际，但是他们忘了，如果你在一个不合适的时间，不合适的地点，过分的表现，自己人往往会让人觉得你这个人太过的爱出风头往往会让领导人觉得你不够稳坐对于你不唯一的重任，这样哪怕你再有能力都没有办法将自己的能力表现出来。

Answer 3

敢于发言。工作中，会议中，如果有自己的独特见解，那就及时提出来，提出自己的构想，以及合理科学的想法，通过这种方式来展示自己的工作能力。当然，敢于发言是要有成熟的想法有可行性的建议，而不是理所当然的胡说。

Answer 4

在职场上一定要做到善于表现。如果自己有能力，那就要不断地展现出来，通过一些工作任务，集体活动，工作会议等场景表现出自己的能力。让大众知道我们优秀的一面。善于表现的前提是自己有能力，有真才实学，而不是滥竽充数，太过自恋。

Answer 5

平时表现要积极，工作要表现的忙碌。把自己的努力，勤奋的表现让上级看到，把自己的对待工作的热情展示给上级，当然，不能太过，要有成就才会取得上级的信赖。