Question

为什么和一些人说话会认知升级

Answer 1

我也经常自己跟自己说话，害怕是不是有病。所以问问度娘。现在我觉得这根本就不是病，而是一种自我调节，自我审视，自我安抚自己的情绪，自我分析对外界人事物的认知。让自己身心更协调。但要注意方式，目的。打个比方我遇到让我很不开心的事，人。我内心会跟自己说话，没人的时候我会出声或者还是只在内心跟自己交流，对这件事或者这个人进行分析，得出一个自己觉的“合理的结论”，这个过程也是自我安抚，得出的结论会让我心里感觉很舒适。实际上自我交流也有点自我催眠的意思，所以尽量不要把自己往消极的路上带，因为结果会让自己很痛苦，即使有时候消极了也要懂得回到积极方向上来，这也是自己爱自己的表现吧。
自己跟自己交流这是所有人都会有的行为，要么是无意识的交流，比如你在学一门知识的时候，你会不会在内心想，在内心思考，这不就是自己跟自己说话嘛，只不过是无意识的也经常是无声的，所以你没有发现。
当你意识到自己跟自己说话时是不是有病？这也证明了你没有病。当你再有意识的去跟自己交流时，能够自我控制就没问题。比如分清什么场合下能说什么场合下不能说。
经常自己给自己说话也证明了一件事情，我们缺少来自他人的善意的关怀。所以我们学会了一种能力，自己关心自己，自己爱自己！如果觉得我说的有道理，点个赞吧👍。我也想知道自己说的能不能被认同。

Answer 2

在当今这个时代，人与人的见面和认识变得容易起来，但能给人留下深刻印象的人并不多。

我们期待别人能记住自己，甚至有人说，“宁可给人留下；怪印象，也不要没印象”。例如，故意把领带折起来，或者在初次见面聊天的时候就力求一语惊人，又或者在行动上更加积极和刻意制造热闹气氛。可是，这三种方式的效果并不够好。要知道“这个人很怪”的刻板印象一旦形成，在想树立正常，可靠的形象就困难了。

那么，我们怎么做才能给爹人留下深刻的印象呢？

一，让自己说有趣的话，变成有趣的人。

我们遇到的越来越多，可是，有趣的人却越来越少。与其徒劳奔走，不如让对方被你的有趣吸引。这样，对方自然对你感兴趣。

你可以通过学习一些有趣的笑话，令对方“闻所未闻”，印象深刻。当然，这么做的危险是对于初次见面的人，“玩笑而不伤人”是困难的，因为一句玩笑说出口，你根本不知道你的笑点是不是对方的痛点。

在这里，我们提到一种高级的有趣，也就是并不是普通的讲笑话，而是说出令对方感兴趣的话。

具体怎么操作呢？

人的复杂性决定着人有很多面：一个外表极为热情和开放的人，内心一定有某一个角落也是不能对人言的，或者有着不为人知的痛苦；一个极其安静，从容的人，也许某一刻正在拼命压抑自己内心勇气的暗流。

我们在和陌生人接触的过程中，如果能指出人的这种矛盾性，对方将感觉“你真是懂我”。

比如对一个内向，不善言谈的人说：”你今天虽然没有说太多话，但我感受到了你的支持。“

对一个外向，开朗的人说：”你今天的每一个沉默都是一种态度，我知道你内心是有自己的坚持的。”

这就是“说出内向的人的外向型，说出外向的人的内向性，”让人感受到你的细致，温暖与关注。二，投机的人越来越多，肯耐心准备的人却越来越少。

当我们去见一个人的时候，如果能够提前将对方的资料和信息进行搜集和整理，你说话的时候注意把相应的话“嵌”进去，对方自然会对你有好感。

1. 你说话的时候，引用了对方说过的一些很有战略思想或者和别人不一样的观点，那就是对方的得意之处.只要你提猪出来，对方就会自动接话和延申话题.你说：”我留意到您在充满了变化的当下，提出了一个职业人士还是要做至少三年的职业规划~~”对方接下来和你绝对有的聊.

2. 提问的时候，结合对方的个人经历来提问题.你说：您以前是名技术人员，后来成功地自我创业.请问在您看来，从技术岗位转移到领导岗位，需要克服哪些问题呢？

3. 在自我介绍的时候，先介绍你们两人共同的特点.聊天时，哪怕你说”您是安徽人，我也是~~”也比没有共同点要好得多.

三，急功近利的人越来越多，第二次留下印象也是种策略.

有时候，我们在面对很有社会和成就的人时，被他们对为宣传的形象和气质所蒙蔽，尤其对年轻人而言，在自己崇拜的人面前，甚至会有点”害怕”和他们说话.事实上，这只证明自己见过的人还不够多.多年前，有一位作者想找一位知名的企业家谈项目合作.他在报纸上的形象是那么严肃，一丝不苟，也看到过电视上的他：说话很慢，也很少，有时候观点很尖锐，不给情面.

第一次见面，是一个公开场合，他来去匆匆，作者的确没有找到机会上前进行自我介绍.

第二次见面的时候作者去他的企业 发现他私下和外界的形象并不一样.他很随和，还很客气，当场送了作者一支刚在国外买的钢笔，表示初次见面要互相支持.

作者接过钢笔，表示了谢意.同时，顺着他的话开始聊，作者说这并不是我们第一次见面，只是他对作者没印象了，但是他却给作者留下了一个思考.作者说起上一次见面的场景：”当初参加那个企业家谈创新的活动就是为了听您的观点.当时，您提到了自己的企业也在寻找新的模式.我在想，您把企业做得这么好，换一直在努力和寻找新的突破，令我很感动，也对您更加尊敬了.”

听完作者的话，他因为对作者的毫无印象而有点不好意思地笑了笑，同时因为听到作者对他的印象之深而对作者也有了印象.后期，他们谈得很愉快，也有了成果.

当时，我就懂得了一个道理，有的人和电视上收不一样的，不要被电视上对方的犀利而吓到，那可能只是一种传播自己和对外塑造自己必要的手段.

有很多人缺乏安全感，只愿意和脾气不好的人合作，因为在对方的强势和自负的包装下，他们才觉得项目可靠.

再拿一次的拜访中，我还深深地领悟了一句话：”人们不在意你说了什么，除非你说的让他知道你对他有多在意.”

说话是为了表达，不论你对人有多真诚，如果你无法恰当地表达出来，对方都不会感动.除非你们第一次见面的时候你就牢记住对方说了什么，做了什么哪怕你只记得对方的帽子或者眼镜的颜色，你在第二次见面的时候，只要把你的观察说出来，你也能和别人不一样.

Answer 3

聪明人说话常用的两个技巧，怪不得人缘越来越好，精辟！

职场上，不会说话，真的很吃亏。

我相信这一点没有人敢否认，所谓，做得好不如说得好，

除了埋头苦干，认真执行，还一定要懂得好好汇报，好好沟通。

我见过不少人，只会做事，不会说话，自己的功劳被别人抢掉，好好的事情并没有留下好印象。

有能力，加上会说话，在职场上是强大的竞争力。

聪明人，高情商的人，通常会用这两个技巧。



第一，会赞美。

不知道各位有没有发现，现在大家的口头禅慢慢都在发生变化。

最近有一个，网络用语变得特别流行，就是“优秀”，比如在微信上别人说一些什么东西，然后你评论一个“优秀“，

看上去有些调皮，但也没有人会不开心，说的全一点是”同样是九年义务教育，你为什么这么优秀！“

还有一个段子，跟优秀差不多，“同样是腰间盘，为何你如此突出？”

这些其实也表明了一个趋势，大家越来越意识到赞美的好处，会说话的人一张口就让人觉得很舒服。

但有的人一张口，就等于得罪人。

谁都喜欢会说话的人，都会不自觉地远离说话不好听的人。

没有人会拒绝赞美，耿直的批评，有时还不如虚伪的赞美。

把赞美当成一个习惯，你自然而然就会看到更多别人优点的方面，把批评当成习惯，眼睛里看到的都是别人做得不好的地方。


真诚的赞美很有用，如何做到真诚？

告诉大家一个小技巧，就是赞美的时候加一点细节。

比如你想赞美别人今天穿衣服好看，你可以加一个细节，说“您今天穿得真好看，尤其是这条围巾，搭配的特别好。”这样就让人觉得很真诚，学到了吗？



第二，站在对方的角度说话。

人人都希望自己的观点被关注，自己的需求被满足，

如果只顾自己，常常是你说你的，我说我的，最后可能还吵起来，

所以告诉大家一个技巧，即使你们今天说的是不同的观点，如果你可以先站在对方的角度先说几句，让别人知道你有考虑到他的想法，接下来就更容易被接受。

这里同样有一个技巧跟大家分享，那就是重复一遍对方说的话。

你一旦重复一遍对方说的话，对方就知道你有在听他说，

先重复一遍他的话，然后你再表达自己的观点，就更加容易被接受。



记住：这是一个懂比爱更重要的时代，你懂我，什么都好说，你不懂我，说什么都没用。

在工作中和领导说话，与同事说话，在生活中和朋友说话，

多赞美，先站在对方角度说话，养成习惯，一定会让你的人缘越来越好。

Answer 4

因为和人相互说话时，会了解到别人的意思，就会学习到别人的知识，所以认知就会升级。

Answer 5

因为你给提问的人提供了答案，所以系统就会奖励你的相应的成长值。达到一定的成长值以后你就升级了。