工作中遇到的同事总是跟自己作对，应该怎么应对？
同事随处与你作对得话假如就是我，最先我要搞懂为什么，是由于我漂亮，他妒忌，或是个我性情他不太喜欢，或者我动了他的权益呢，好多好多都能变成他约你做对的原因，简言之便是不老花眼。碰到这样的事情解决的法子是看领导干部如何做了，假如领导干部漠不关心，可以和他坐下来谈一谈趁机吃点饭，看一下是否有哪些误解，解除就行，假如什么都不是便是看不喜欢，那么就怼回家，要不然越往后日子越难过，许多锅你都得背，
有同事老是找茬儿和自身作对，这一我认为挺罕见的，我一直觉得，大伙儿是为了更好地打工挣钱，同事共处一场，谁都应当不容易挑毛病！犯罪嫌疑人都毫无疑问有驱动力不是？所以说，如果有同事总是和自己做对，最先自身反省一下是不是有心或是无意之间防碍到了他的权益，反省的过程中切勿只立在自身观点上来看问题，也可根据别的同事来认证存在的问题，寻找问题后，假如立在局外人角度观察的确自身危害到另一方权益，直言不讳的找他说道起来！自然，假如自身感觉没什么问题，也提议和别人开展沟通交流，试着相互理解！
坦诚及其精确评定自身的工作能力。假如你的工作能力强过他，你应该偷乐，假如你的工作能力弱于他，你应该“闭上嘴”。这，是让你自身攒人品。在办公室这类地区，千万别以自己爱好考虑开展斥责，讥讽和鄙夷。即使你是对的。假如确实没法零距离地沟通交流，就用电子邮件，1封不好，就写10封。100封。1000封。直到解决问题。同事对于我服务态度，我得先装作满不在乎思维迟钝，再想办法弄清楚缘故，尽可能盖以往。假如实在是没法，那么就开撕。总之爸爸也不是善茬的。
现在我这一圈子，男的那么对我的我都撕过，女的我确实是没法，只有委屈求全。没跟我撕过的，我还拿它们当好朋友。有人说我的性格便是看上去较为书卷气比较好欺压的模样，实际上她们确实看错人了。急眼了谁看谁并不是一盘菜啊？坏人已有坏人磨，难道说他咬你一口，你也要去回击他吗？一般我的处理过程是看什么原因，依据状况不一样去解决，假如这人不能交，我一般会把握机会，立即使他穷途末路，假如这人仅仅和我有分歧，但还并不是无法挽救，我一般会妥善处置，防止恶变。
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