刚毕业签了劳动合同还能算应届毕业生吗?
211个回答
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刚毕业签了劳动合同的,当然现在算是应届毕业生的,你只要是当年毕业的就应该是专业应届毕业生。
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这和你是否签订劳动合同没有关系,应届毕业生是指在应该毕业的年份即将毕业或者已经毕业学生。简单地说,学生在大学的最后一年,就是应届毕业生。所以即使签订劳动合同也是应届毕业生。
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只要是签定了劳动合同,就不能再算应届生。只能是说哪年毕业的大学生。
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当然算了。应届毕业生是指当年毕业的,这个和你签合同没有关系。
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刚毕业签了劳动合同也算应届毕业生了,因为你毕竟是刚毕业的,虽然签了合同,找到了工作也是应届毕业生。
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