Question

劳动行政部门及其工作人员玩忽职守应该要怎样处理

劳动行政部门及其工作人员玩忽职守应该要怎样处理

Answer 1

劳动行政部门工作人员玩忽职守，当事人可以向上级机关耐烂或纪检监察机关投诉举报，要求承担赔偿责任；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
【法律依据】
《劳动合同法》第九十衡伏五条，劳动行政部门和其他有关主管部门及其工作人员玩忽职守、昌拦漏不履行法定职责，或者违法行使职权，给劳动者或者用人单位造成损害的，应当承担赔偿责任；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。