没有劳动合同辞职要提前一个月吗

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王志炜
2022-05-24 · 交通事故赔偿,债权债务,刑事辩护,工伤赔偿,律师会见
知道小有建树答主
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法律分析:没有劳动合同辞职要提前一个月。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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