如何进行电话面试？
第一部分 自我介绍
1、你好，请问是***（全名）先生/小姐吗？
2、你好，我是**，我姓*，您之前投过我们***职位的简历，想花几分钟时间和您做一个简短的沟通，您看您现在方便吗？
第二部分 了解求职者的公司和职位基本情况，了解能力和业绩
1、请问您现在是在职还是已经离职了？
2、 您上家公司的规模大概多大？是做什么产品的？业内地位如何？特别要了解是厂家还是代理商？
3、你的岗位主要职责是（如果求职者以前的工作是非常规职位）？
4、 你们公司或者办事处销售人员的平均一年业绩是多少？你自己的业绩是？
5、谁是您的报告对象呢？请问您有下属吗？如有，带了几个人
第三部分 了解求职者和我们公司及岗位的适配度
1、那您现在换工作的话，您想找一份什么样的工作呢？
2、 能说一下您对我们这个岗位的理解吗？或者问你们现在的工作模式是什么？
3、您对要选择的公司有什么标准吗？
4、请问您为什么要离开上一家公司呢？（如果有服务过几家公司，可以再选择一家公司了解一下离职原因）
5、您未来3到5年的职业规划是什么？
第四部分 了解求职者的薪酬（需要记录在excel表中）
1、 您那边的薪酬大概是个什么样的呢？薪酬结构是？底薪多少？提成如何？年薪大概多少？（做薪酬调查）；
2、 介绍薪酬结构；
第五部分 推介
1、 您之前了解过我们吗？
2、详细介绍（包括产品、性质、规模、业内地位、竞争优势、企业文化，如果非常了解我们就简单介绍，如果不了解，就要详细介绍，特别是公司的优势和亮点。）
扩展资料：
排除标准：
1、吐字不清或是无法清晰表达自己观点的人；
2、人岗匹配度不高的人；
3、薪资要求与公司不符的人；
4、态度比较冷漠的人及态度比较傲慢的人；
5、明显不符合公司价值观的人。
6、过去经验和我们要求差距太大的人。（如我们要求有丰富电厂经验，但是他只有供电局经验）
面试通
2024-11-19 广告
