请病假期间公司能辞退员工吗 我来答 1个回答 #热议# 网上掀起『练心眼子』风潮,真的能提高情商吗? 匡嘉鑫 2022-04-29 · 刑事辩护,合同纠纷 知道小有建树答主 回答量:2874 采纳率:100% 帮助的人:60.8万 我也去答题访问个人页 展开全部 法律分析:员工病假期间公司不能辞退员工,员工患病或者负伤,在规定的医疗期内的用人单位不得解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第二十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同:(一)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(二)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;(三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;(四)法律、行政法规规定的其他情形。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询 您可能需要的服务 百度律临官方认证律师咨询 平均3分钟响应 | 问题解决率99% | 24小时在线 立即免费咨询律师 10544人正在获得一对一解答 成都星星点灯5分钟前提交了问题 长沙森林舞者2分钟前提交了问题 青岛梦幻岛2分钟前提交了问题 其他类似问题 2022-11-08 病假期间公司可以辞退员工吗 2022-05-19 病假期间公司可以辞退员工吗 2022-01-26 员工请病假可以辞退吗? 2022-01-22 病假期间公司可以辞退员工吗 2023-02-22 病假期间公司可以辞退员工吗? 2023-02-21 病假期间公司可以辞退员工吗 2022-10-10 病假期间公司可以辞退员工吗 2023-02-23 病假期间公司可以辞退员工吗