人力资源管理的最终目标是()。 我来答 1个回答 #热议# 上班途中天气原因受伤算工伤吗? 舒缓还清爽丶繁星3068 2022-12-22 · TA获得超过481个赞 知道小有建树答主 回答量:153 采纳率:0% 帮助的人:70.7万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 人力资源管理的最终目标是()。 A.保证价值源泉中人力资源的数量和质量B.为价值创造营建良好的人力资源环境C.实现员工价值分配的公平合理D.实现企业的整体战略和目标正确答案:实现企业的整体战略和目标 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询 为你推荐: