Question

怎么规划自己的职业生涯？

Answer 1

外部环境中对于求职有利的因素有组织的需求、家庭的期望、社会的需要、科技的发展。职业生涯是人一生中的职业历程，规划职业生涯时不要因小失大、觉得自己没有资格、自我局限等等。职业生涯是人一生中的职业历程，造成人们职业生涯的差异因素有：个人能力、心理、机遇、社会环境等。
一个人的职业生涯发展可分为五个阶段：青黄不接、职业塑造、职业锁定、事业开拓、事业平稳。在进行职业规划时，必须考虑到行业的特性与个人的优缺点，考虑到实际情况，以及可持续发展性。
组织环境，企业文化前面我们已经提到过，企业文化决定了一个企业如何看待她的员工，所以，员工的职业生涯，是为企业文化所左右的。一个主张员工参与管理的企业显然比一个独裁的企业能为员工提供更多的发展机会，渴望发展、追求挑战的员工也很难在论资排辈的企业中受到重用。
经济环境，职业生涯影响因素的关系可概括为：知己、知彼、抉择。