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退休时养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金 (96年前没有缴纳社保,按 视同工龄计算),基本养老金=全省上年平均工资*(1+养老金指数)÷2*缴费年限*1%,过渡养老金=全省上年平均工资×(96年以前工龄)×1.3%。(96年前没有缴纳社保,按视同工龄计算,过渡性养老金只限符合条件的部分人群),个人账户养老金=个人养老金账户/本人退休年龄相对应的计发月数。四川省的过渡性养老金计算方式,跟基础养老金差不太多,一般来说,44年工龄有21年是建立个人账户之前的工作时间,那样我们的退休待遇就是21×1.3%=27.3%的退休上年度社会平均工资。因此三项合计,我们的退休待遇大约在80%的退休上年度社会平均工资。如果当地的社会平均工资是5000元的话,退休待遇就是4000元。
2019-05-10 · 专业律师咨询在线解答
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2016-06-14
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基本养老保险费的缴费工资基数计算的。
按照现行规定,参加基本养老保险的企业单位应缴纳的基本养老保险费的缴费工资基数由地方税务机关审核确定。企业职工个人以本人上月工资收入为缴费基数。最高不超过当地职工月平均工资的300%,最低不低于当地职工月平均工资的60%。
养老金计算如下:
1、养老金=基础养老金+个人账户养老金
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)
3、基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
4、公式中:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。
按照现行规定,参加基本养老保险的企业单位应缴纳的基本养老保险费的缴费工资基数由地方税务机关审核确定。企业职工个人以本人上月工资收入为缴费基数。最高不超过当地职工月平均工资的300%,最低不低于当地职工月平均工资的60%。
养老金计算如下:
1、养老金=基础养老金+个人账户养老金
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)
3、基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
4、公式中:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。
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