
合肥市高新区这边劳动局电话多少,我要举报公司工资方面,求举报电话
5个回答
2017-07-26
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本律师负责任地回答你:劳动合同法规定,用工一个月以上,一年以下不与劳动者签订合同,每个月要付给劳动者双倍工资。还规定,劳动者加班,必须付加班工资。还规定不能向劳动者收缴任何押金。根据这些规定,这个餐饮店严重违反劳动和合同法。你可以以老板没有和你签订劳动合同为由,要求他支付你双倍工资,如果他不同意,你可以向当地劳动者以仲裁委员会申请仲裁,要求发双倍工资,付加班工资。一定会支持你的请求的。
追问
我们双休日上班算加班工资,加班工资6元一小时劳动法
何在
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我八月份在方圆机械厂上班,到现在工资都不给
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2017-07-26
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现在不叫劳动局
已改成:人力资源和社会保障局 简称人社局
你打114查询,问问
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合肥市高新区人力资源和社会保障局(原劳动局)的热线电话,是全国人力资源和社会保障统一的:12333。
双休日上班算加班工资:双休日加班的,可以安排补休,或按平时日工资的2倍发加班工资。(日工资=月工资÷21.75天。按每天8小时计算,那么你每小时工资=日工资÷8
那么你加班的时间就可以算出来了(例如双休日加班了2天,则加班工资=日工资x2天x2倍))。国家法定节日加班的,不可以安排补休,要按平时日工资的3倍发加班工资。
加班工资6元一小时那是没有劳动法规保护的,就是违法的结算方法。
双休日上班算加班工资:双休日加班的,可以安排补休,或按平时日工资的2倍发加班工资。(日工资=月工资÷21.75天。按每天8小时计算,那么你每小时工资=日工资÷8
那么你加班的时间就可以算出来了(例如双休日加班了2天,则加班工资=日工资x2天x2倍))。国家法定节日加班的,不可以安排补休,要按平时日工资的3倍发加班工资。
加班工资6元一小时那是没有劳动法规保护的,就是违法的结算方法。
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2017-07-26
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