我是一个从小就非常内向的人,可能是家庭原因,一直很缺乏自信,内敛的非常严重!我自己一直都非常清楚。

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嗨,你好
很高兴回答你的问题,一些见解,仅供参考:
首先,先阐述几个模糊的观念。
观念一:内向的人不一定都是都是爱安静的人,缺乏自信的人!很多都是不想把过多的精力花费在与人交际上,他们需要创新,需要学习,需要自己的私人生活多一点。而你选择的销售,其工作时间分配,基本上60%时间用于与人交际了。
观念二:缺乏自信确实可以用沟通解决。但是,管理层是非常需要销售骨干的。你离开自己擅长的,工资当然不如以前积淀下来的。任何公司都要懂销售,营销管理面向结果,决定公司的运转速度,而销售骨干影响公司高度。
观念三:任何的积淀到一定时候都可以进行相互转化。深度到一定时候,可以进行广度扩展。你的深度还不行,又换到另外一个领域,其实也没啥,就是看你悟出点什么没有?销售到一定时候,对公司问题、客户挖掘、业务拓展等等的角度、深度和广度都不一样的,你再好好总结一下。你们公司也有销售精英,他们的成长路线是什么?你成为那个20%,任何公司老板都不会放你离开,你想换哪个岗位都可以。公司缺啥?21世纪缺啥?人才!人才!人才!人才是什么?其特点之一就是善于解决公司面临的瓶颈和压力!给予公司持续不竭的动力!

因此,参考下面建议:
建议一:继续从事旅游行业,不要随便乱跨行业。毕竟,旅游行业发展前景潜力大。旅游、酒店、机票、消费……都是产业链。
建议二:继续从事销售行业。目的达到一定的管理层,如销售主管、经理,甚至总监,有一定的全局观和系统思想。看着数据提高解决问题能力!
建议三:学会多总结,针对问题做整改。既然你知道自己不自信,方向对了,为什么走不下去了。销售的特点,你也知道累,而且要有量化考核,那么你把时间合理分配好,利用规律提升自己素质。就算转行换角度,也是在原有基础上平行转过去——容易,跨公司零起点转,你觉得重新干,重新熟悉业务和人员,不需要精力吗?凡入一行,短则两年,长则六七年,方懂一些奥妙……当然,需要你自己去权衡。你要离开,有些事情,没法去用三言两语说清楚,但是,道理就是这样!
好了,希望你自己分析决策吧!加油! 来自职Q用户:Zachary
所以我坚持选择了旅游管理专业来锻炼我的性格,毕业后虽然性格方面有所改变,但是自然不自信。所以毕业后毅然选择了做销售工作,一方面是销售有提成,另一方面也是希望能够有所进步。现在做销售也有3年了。每份工作业绩也一般。现在也成家了,想找份安定点的稳定工作。好以后可以向管理层发展。可是别人一看到我的简历就让我接着做销售。而且我因为毕业后一直做的销售,对未来所谓的职业规划真的是一片迷茫。以至于找工作都无从下手的感觉。各位大佬,能够给我点建议嘛?用现在网络流行的话来说,我可能就是属于偏佛系类的工作者吧。谢谢。 来自职Q用户:杜先生
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