Question

我是一名劳务派遣工，工作13年。现在原单位要开除我，还不给开出解除劳动书面文件，要让自己写辞职报告？

Answer 1

可以事先跟单位协商下是什么原因，如果是单位方面原因则需要赔偿赔偿金，蠢旅喊如果不是，那你就去劳动仲裁进行投诉，走法律程序，除非合同到期，双方自愿，，写辞职带野报告只能是自己问题，而不能去领取失业金，所以，若单位解除的话你可以镇拿去领取失业保险

Answer 2

这个是不是你犯错了，如果是的话还是主动点写了报告自己辞职吧，单位也是在保护你，一旦开除这个耐镇是进档案的，对你以后的工码敬作会造成影响，如果没犯错，那好好迟亩慎和公司沟通下，必要时可以让劳动监察部门介入。

Answer 3

没有重大工作失裂猛樱误的情况下
公肆丛司开除你是要给补偿的
你自己辞职公司不用出一分钱
所以一定不要轻易妥协
保留证据去找劳动知冲仲裁吧

Answer 4

你不能写，写了，你就没有任何赔偿，也不能申请失业金，你应该到当地劳动监察大队去改消投诉，要求他们解决信举你的问题。这滑歼碧样你就可以得到应该得到的赔偿。

Answer 5

这个假如你是公派物销键的劳务派遣工，那么。单位根本罩巧没有权利开除你。如斗森果你是私自一个人。自己去的。那么单位你长期不回来上班，单位就有权利处理你。