对于招聘中没有被录取的求职者,到底要不要通知他们?你觉得要不要通知求职失败者?

很多人有这样的一个感受,就是在面试后,用人单位就消失了,一连等了好几天不见通知的,还特别耽误找工作,对于招聘中没有被录取的求职者,你觉得需要通知他们吗?还要不要告知他们面... 很多人有这样的一个感受,就是在面试后,用人单位就消失了,一连等了好几天不见通知的,还特别耽误找工作,对于招聘中没有被录取的求职者,你觉得需要通知他们吗?还要不要告知他们面试失败的原因? 展开
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生活教育情感全能导师
2018-12-23 · 我最懂你!你的情感生活导师!& 心理医生!
生活教育情感全能导师
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我觉得告诉求职者才是有道德的企业和老板,毕竟谁工作都不容易,应该让人家有个心里安慰
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百度网友76334cb
2018-12-23
知道答主
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不要的好。没有被录取的没有必要在之通知。
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玖月天明
2018-12-23
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求职者肯定是希望无论成功还是失败都有一个确定的结果,没有通知的话会让他们焦躁不安。当然对招聘单位来说,通知到每一个求职者工作量是很大的,选择性的通知那些成功录取的人无可厚非。
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百度网友fc8f1a4
2018-12-23 · 贡献了超过227个回答
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我觉得应该及时告诉失败者失败的原因,这样既不会耽误他们的找工作时间,也能让失败者知道自己失败的原因,以后可以引以为戒
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爱囡囡哟
2018-12-23 · 贡献了超过176个回答
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最好是通知吧,至少是对别人的尊重。让人家知道自己没成功,不用等通知了
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