找个工厂的储备干部,询问后知道这工厂才刚开,只有两百人左右,竟然招二十储干,这样的厂靠谱吗
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你不能光从表面上来看这家工厂,虽然这家工厂是刚开业的,招聘储备干部也是正常的招聘行为,你要仔细的了解一下这家工厂的规模,注册资金,还有业务类型,很多时候招聘的写的那些条件把招来的人并不一定从事的工作就是招聘时的岗位,企业会根据员工的实际工作情况,工作能力进行岗位调整,说是储备干部并不一定真的能当上干部。你不能光从表面上来看这家工厂,虽然这家工厂是刚开业的,招聘储备干部也是正常的招聘行为,你要仔细的了解一下这家工厂的规模,注册资金,还有业务类型,很多时候招聘的写的那些条件把招来的人并不一定从事的工作就是招聘时的岗位,企业会根据员工的实际工作情况,工作能力进行岗位调整,说是储备干部并不一定真的能当上干部。
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你不能光从表面上来看这家工厂,虽然这家工厂是刚开业的,招聘储备干部也是正常的招聘行为,你要仔细的了解一下这家工厂的规模,注册资金,还有业务类型,很多时候招聘的写的那些条件把招来的人并不一定从事的工作就是招聘时的岗位,企业会根据员工的实际工作情况,工作能力进行岗位调整,说是储备干部并不一定真的能当上干部。
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首先全国的电子厂太多了呀,其次就是一些大厂工资其实都是差不多的,更多的就是说大厂更有保障,或者说你找的打工平台更有保障。山东歌尔在热招小时工,算下来每个月能拿4500-5500,郑州港区富士康也在热招小时工,也差不多是这样,还有南京华宝也在热招工资也是4500-5500这个范围。工立方打工网,电子厂招聘平台,希望可以帮助到你。详情可去工立方咨询。
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