2021-07-12 · 提供教师招聘、事业单位招聘信息汇总
教师资格证和教师编制有什么区别?教师资格证和教师编制在性质、年龄要求方面有区别。首先我们先说性质方面开始说起:
1.教师资格证:教师资格,是国家对专门从事教育教学工作人员的基本要求,是公民获得教师职位、从事教师工作的前提条件。教师资格制度是国家实行的教师职业许可制度。拿到教师资格证,只是具备了从业资格,还需要参加教师招聘考试才能成为教师。
2.教师编制:教师招聘考试又称教师入编考试,是由地区教育局或人事局统一组织的教师上岗考试。即具有从事教育行业的能力后(即获得教师资格证。师范生与非师范生都必须通过教师资格考试获取),进行的竞争上岗考试。考试内容按地区的要求存在不同。教师招聘考试主要是以当地教育局组织的公考的聘用机制,教育局通过发布招聘简章(一般是地区教育网或人事人才网)包括笔试-面试-考核-录用-签约等一般程序。
年龄要求不同:1.教师资格证报考对于年龄没有太大限制,申请认定教师资格的人员须是未达到法定退休年龄的中国公民(其中包括港澳居民和台湾同胞)。2.教师编年龄要求一般在35周岁或30周岁以下,如果大家想考一定要趁早。
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教师资格证属性:证书、资格类考试
教师编制属性:在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员。教师编制考试属于选拔类考试,竞争性很高。
2、考试区别
教师资格证是从事教育教师行业人员的必备证书,根据法律规定,如果劳动人员想要当一名老师,就必须要持有教师资格证的同时,还要通过教师招聘考试才能够成为一名老师。
教师招聘考试,是你具有从事教育行业的能力后,需要进行的竞争上岗考试。它与教师资格证考试并不相同,但又有关联。因为考生如果想要参加教师招聘考试,那么就必须要持有教师资格证书后,才能够参加考试。
3、报名区别
1)报名限制
教师资格证考试:对于考生的学历、属地管理、年龄有明确的限制,不达标准,不予报考。
2)教师招聘考试:对报名者的年龄有很严格的限制,一般规定在30/35岁以下。由于教师招聘没有全国统一的标准,所以不同地区的招聘要求会略有不同,但总体高于教师资格证。
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想当教师,有很多考生会有这样的疑问,考特岗还是考教师编?特岗教师和编制教师之间的区别,老戴告诉你。
2021-05-21 · 提供山东公务员、事业编、教师招聘考试咨询
1.教师资格证:教师资格,是国家对专门从事教育教学工作人员的基本要求,是公民获得教师职位、从事教师工作的前提条件。教师资格制度是国家实行的教师职业许可制度。拿到教师资格证,只是具备了从业资格,还需要参加教师招聘考试才能成为教师。
2.教师编制:教师招聘考试又称教师入编考试,是由地区教育局或人事局统一组织的教师上岗考试。即具有从事教育行业的能力后(即获得教师资格证。师范生与非师范生都必须通过教师资格考试获取),进行的竞争上岗考试。考试内容按地区的要求存在不同。教师招聘考试主要是以当地教育局组织的公考的聘用机制,教育局通过发布招聘简章(一般是地区教育网或人事人才网)包括笔试-面试-考核-录用-签约等一般程序。
二、年龄要求不同
1.教师资格证报考对于年龄没有太大限制,申请认定教师资格的人员须是未达到法定退休年龄的中国公民(其中包括港澳居民和台湾同胞)。
2.教师编年龄要求一般在35周岁或30周岁以下,如果大家想考一定要趁早。
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