Question

工作中遇到心眼多的那些同事如何相处?

Answer 1

我觉得打压新同事因为他对公司内部情况熟悉，对产品也熟悉。新进同事肯定不熟，不如他。例如，接单文员刚来，分不清产品型号，经常弄混，转成内部生产单后，有时会出错，下一步就是转给他，让他回复交期。 这时他是完全能看得出来哪个错了。而且我当时就指派他，让他审核一下的。

结果他明知有错，也不告诉他。甚至接单的有时拿不准时去问，也是不肯教的那种。

不只一个部门投诉他，诸如采购等新员工，碰到一些问题，明明他会的，也不说。故意看人家笑话。

第二，私底下玩套路。故意使小绊子。装配车间主管是他的老师，且到公司来也是经装配主管介绍来的。装配主管管理上面稍差一些，但为人正直，有事说事。他常玩一些小伎俩，让我知道他人不行之类。

第三，人绝对聪明，他会钻一些制度的漏洞。比如，有加晚班，累积到一定时间，是可以与正常上班时间进行调休的。结果他就算好，什么时候可以调休了。即使再忙他都会不管的。

时间一长，大家都知道他是怎么样的一个人，都近而远之，不愿意跟他相处，成了孤家寡人。自己也没趣，也就自己走人了事。

这些都是低水平的心眼多，是鸡贼。自以为聪明，哪知过头了，处处在算计别人。天下没有人是傻瓜。上了一次当，大不了离你远点，不陪你玩就行了。

但有些心眼多的就不一样。比如我现在公司的一人高管，话不多，情商商，他很会引导话题。让你有如沐春风的感觉。跟他在一起，你会非常舒服。

Answer 2

你好呀。工作中遇到心眼多的同事，你应该要注意平时说话的用词、工作态度以及工作的质量等，尽量不要给他们机会去挑刺。当然，如果他们喜欢没事挑事的话，必要时你就应该找领导报告了。总之，做好本份工作就得了，私底下少些跟他们来往。

Answer 3

遇到那些心眼特别多的同事，那么你跟他在一起相处了保持合适的距离。只要你不跟他太亲近了就可以，这样你就不会被他影响到。也没有必要刻意的去疏远，只要你知道对方是一个什么样的人就行。

Answer 4

首先要离他们远一点，知道他们心眼多就不要和他们过多的打交道，但是他们让你帮助他们做一些事情的时候，尽量的回避和拒绝，否则的话他们会一而再再而三的麻烦你甚至利用你。

Answer 5

工作中遇到心眼多的同事，在相处的时候要观察嗯这样的同事为人怎么样，是否具有良好的品格。如果对方很正直，是一个有道德的人，你可以跟他交往。如果对方善于算计，是一个居心不良的人，那么不要与他深入交往。