今年31岁找了一份面包学徒2200元的工作,做了几个星期啦,同事关系不怎么好!我要辞职吗?
5个回答
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仅仅因为和同事的关系处理的不太好就想辞职,我觉得这个理由不太充分。
无论是因为工作待遇太低,没法养家糊;口离家太远,没法按时上班;还是舞台太小,限制你发挥才能,我觉得这都可以成为立刻辞职的理由。但是只是因为和同事关系处理不好想辞职,我建议还是慎重。你可以尝试着先改变一下自己,如果实在忍不了再辞职也不迟。
有可能你觉得同事不好相处,是因为你从心里不愿意去融入他们,而非真的不好相处。
我刚入职目前这家公司时,起初的几天也总会因为融入不到新同事的圈子里去而感到孤独。后来我尝试主动加入他们的谈话,遇到我擅长的问题也会和同事分享自己的看法。渐渐地,我发现他们并没有我想的那么难接触,熟悉了以后感觉大家都挺好说话的,难接触只是我自己封闭了自己而已。
当然公司有那么几个另类的同事也不是什么稀奇的事情,我的应对方法就是忍让。
我有一个工作上经常要对接的同事,她本身就是公司公认的比较傲娇的人。既然这样,我就没有必要非让她认可我,只需要和她保持表面融洽的关系,做到可以顺利的完成工作即可。
现在找工作不容易,所以有机会尽量珍惜,如果你尝试主动融入和忍让都失败后,再考虑辞职也不迟。
无论是因为工作待遇太低,没法养家糊;口离家太远,没法按时上班;还是舞台太小,限制你发挥才能,我觉得这都可以成为立刻辞职的理由。但是只是因为和同事关系处理不好想辞职,我建议还是慎重。你可以尝试着先改变一下自己,如果实在忍不了再辞职也不迟。
有可能你觉得同事不好相处,是因为你从心里不愿意去融入他们,而非真的不好相处。
我刚入职目前这家公司时,起初的几天也总会因为融入不到新同事的圈子里去而感到孤独。后来我尝试主动加入他们的谈话,遇到我擅长的问题也会和同事分享自己的看法。渐渐地,我发现他们并没有我想的那么难接触,熟悉了以后感觉大家都挺好说话的,难接触只是我自己封闭了自己而已。
当然公司有那么几个另类的同事也不是什么稀奇的事情,我的应对方法就是忍让。
我有一个工作上经常要对接的同事,她本身就是公司公认的比较傲娇的人。既然这样,我就没有必要非让她认可我,只需要和她保持表面融洽的关系,做到可以顺利的完成工作即可。
现在找工作不容易,所以有机会尽量珍惜,如果你尝试主动融入和忍让都失败后,再考虑辞职也不迟。
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您好,我不建议去辞职是这样的,你工作了一段时间之后啊,同事关系不好可以多和他们聊一聊,或者是先钻研技术,再说啊先不要辞职,不着急。
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同事们之间关系出现问题
这也是很正常的事情
可以尝试几个人之间多多交流
或者让领导来给大家讲开一些
实在不行的话
那就只能辞职了
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或者让领导来给大家讲开一些
实在不行的话
那就只能辞职了
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不能因为同事关系不怎么好就选择辞职,毕竟这个年纪找一份工作不容易,好好学习,跟师傅学好技术最重要,同时还要把关系处理好,慢慢的处理好了相处在一起会感觉开心快乐,而不是选择辞职的。
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这种事情完全要看你自己的心态,如果你自己心态还不错,也不在乎赚的钱比较少想一点一点来的话,那你就不要想那么多。如果你想要赚钱快一点,那你就不要纠结尽快辞职。
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