Question

你喜欢哪种同事？

Answer 1

我在职场上喜欢和这样。同事一道共事：一、正直，有明确的是非判断标准。正直是最基本的道德素养，一个正直的人自带光环，在群体里受到尊敬。因为有了这种尊敬，人们多数愿意和他交往，并希望他能在某些时刻“主持公道”。而那些唯唯诺诺、没有立场的“老好人”，表面看上去不得罪人，但其实他们并不受欢迎。二、专业，有较高的业务水平。业务上的高手，显示出与众不同的才能。同事对他的敬佩，也会转化成喜欢。同事会有向他学习、向他请教的需求，或者对他所具备的业务技能产生工作上的依赖。三、热心，乐于帮助别人。这类人善于观察同事的需求，热情、主动，有奉献精神，愿意为别人提供力所能及的帮助。“热心人”谁不喜欢，说不定哪天就能帮到自己。四、幽默，给群体带来快乐。幽默其实是一种能力，这取决于人思维的活跃度和机智程度。一个动作，可以在大家疲惫的时候带来一阵欢笑，一句话，可以化解同事因失误产生的尴尬。幽默的人是有魅力的，也是易于接近的。五、倾听，懂得关注别人的内心。倾听使对方获得被重视的感觉，善于倾听的人，一定也是善于沟通的。把握尺度，倾听同事的想法，关注对方的内心，给出理性的分析和建议。这种人被同事称为“暖心的人”。六、包容，能够正确面对别人的缺点。每个人都会有缺点，一个包容的人，心很宽，不计较琐碎之事，善于体谅别人，给人的印象是是可靠、安全。七、才艺，为职场人设加分。除了本职工作之外，文化艺术等方面有一定特长的人，很容易受同事欢迎。这是差异化形成的吸引力，也是文化艺术更能获得大众认同的体现。八、整洁，注重个人形象。帅哥和美女一般都是受人欢迎的，因为爱美是人之天性，但容颜身材是天生的啊。那么，可以提升形象的，是注重言行仪表、干净整洁、搭配合理。那些注重外部形象的人，给团队传递出整洁清爽的印象，获得同事的青睐。

Answer 2

1.执行力强

在职场没有执行力，一切都为零。一个人能否受领导器重，受同事欢迎，也在于他的执行力，能第一时间落实到位的人，往往比拖延怠慢的人更让人喜欢。

2.懂得及时回应

在职场，有一种尊重，叫收到请回复。及时回应，是这个时代最不可或缺的安全感，也是对他人最大的尊重。同事之间也是如此。

3.善于沟通的人

“一个人的成功，只有15%是由于他的专业技术，而85%则要靠人际关系和他为人处事的能力。”

工作中，虽然大家各司其职，但也免不了沟通交流，无论是工作上的沟通，还是工作之余的闲谈，那些受欢迎的人，大都是善于沟通的人。善于沟通的人，不一定是能说会道的，却一定是知道把握说话分寸的。

4.为人低调

人外有人，天外有天，在职场，为人处事低调但是业务能力超强的同事谁不喜欢！5.会说话的人

在人际交往中，最重要的就是通过语言交流，会说话的人总是可以带来更好的谈话结果。

不同的场合说不同的话，这不是圆滑，而是一种能力的体现。

说话是一门艺术，如果你经常哪壶不开提哪壶，或者当众让别人下不来台，还怎么指望同事能跟你交心呢？

相反，如果说话方面做得好，不仅能快速获得别人的认可，而且让同事觉得跟你相处是一件非常愉快的事情。

我们身边一定有这样的同事，说话不紧不慢，和和气气，讲出来的每一句话，都让你很舒服，让别人也舒服。

6.对自己要求严格的人

一个人的努力程度在日常表现中就能看得出来，都说努力工作的样子最迷人。

这不是一个心灵鸡汤，而是实实在在的现象，对自己要求严格，不仅能在时间方面作出最好的安排和利用，而且是在逼着自己进步，这是成为一个成功人士必不可少的前提。

一般对自己要求严格的人，他的工作能力一定不会差，对待工作的态度一定是积极的。

这样的人总是乐观向上，不仅会给同事带来满满的正能量，而且会带领同事一起进步。

7.善于发现别人优点的人

职场不缺少美，缺的是发现它的眼睛。

每一个人都有他的长处和不足，但不是每一个人都可以接受别人的批评。

经常发现别人的优点对自己也是一个无形的提升。

如果见到比自己优秀的人，首先想到的一定不是嫉妒，而是向她靠近，这是让自己能力提升的途径，也是认可别人的表现。

当同事觉得你对他认可，当然就会对你放下戒备心，拿出真心跟你交朋友，这样你不仅获得一个好伙伴，还能互相交流进步的方法，何乐而不为呢？

同时还要学会夸赞别人，对别人的赞赏就是传达出自己真诚的一种方法，真心地赞赏是会让别人获得愉悦的心情，同时让同事喜欢自己，让自己获得更好的成长。

8.经常面带微笑的人

不同的肢体语言在不同的文化中有不同的含义，但是微笑在任何文化中都是一个意思，那就是欢迎与尊重。

微笑不仅是一种基本的礼仪，而且能够传递快乐，没人会拒绝一个面带微笑跟你打招呼的人。无论是打招呼还是交谈工作的时候，一个微笑就可能改变同事的心情，何尝不是交朋友的好办法呢？

一个微笑不仅表现出你是一个积极乐观的人，还能把快乐传递，这样的同事，怎么能不受欢迎呢？

职场的人际关系说复杂也复杂，但是不管任何时候，那种值得信任的伙伴，都是你成功路上必不可少的。想在职场上越来越好的话，拥有好的人际关系是第一步，个人品质与性格都是能影响交际的方面。办公室的关系其实可以很简单，只要做一个快乐又积极的人，获得同事的信任，就可以在工作上事半功倍了。