Question

在职场，你喜欢什么样的同事？

Answer 1

一、正直，有明确的是非判断标准。正直是最基本的道德素养，一个正直的人自带光环，在群体里受到尊敬。因为有了这种尊敬，人们多数愿意和他交往，并希望他能在某些时刻“主持公道”。而那些唯唯诺诺、没有立场的“老好人”，表面看上去不得罪人，但其实他们并不受欢迎。

二、专业，有较高的业务水平。业务上的高手，显示出与众不同的才能。同事对他的敬佩，也会转化成喜欢。同事会有向他学习、向他请教的需求，或者对他所具备的业务技能产生工作上的依赖。

三、热心，乐于帮助别人。这类人善于观察同事的需求，热情、主动，有奉献精神，愿意为别人提供力所能及的帮助。“热心人”谁不喜欢，说不定哪天就能帮到自己。

四、幽默，给群体带来快乐。幽默其实是一种能力，这取决于人思维的活跃度和机智程度。一个动作，可以在大家疲惫的时候带来一阵欢笑，一句话，可以化解同事因失误产生的尴尬。幽默的人是有魅力的，也是易于接近的。

五、倾听，懂得关注别人的内心。倾听使对方获得被重视的感觉，善于倾听的人，一定也是善于沟通的。把握尺度，倾听同事的想法，关注对方的内心，给出理性的分析和建议。这种人被同事称为“暖心的人”。

六、包容，能够正确面对别人的缺点。每个人都会有缺点，一个包容的人，心很宽，不计较琐碎之事，善于体谅别人，给人的印象是是可靠、安全。

七、才艺，为职场人设加分。除了本职工作之外，文化艺术等方面有一定特长的人，很容易受同事欢迎。这是差异化形成的吸引力，也是文化艺术更能获得大众认同的体现。

八、整洁，注重个人形象。帅哥和美女一般都是受人欢迎的，因为爱美是人之天性，但容颜身材是天生的啊。那么，可以提升形象的，是注重言行仪表、干净整洁、搭配合理。那些注重外部形象的人，给团队传递出整洁清爽的印象，获得同事的青睐。

Answer 2

虽然我们都常说，在职场没有真正的友谊，虽然说与同事之间的相处，必须得把握好一个度，既热络又不过于亲近，既融洽又不过于交心。但是，人类毕竟是一种感情动物，不可能因为这些教条和常识就能够掌控我们的喜好和行为。所以，不管职场是多么的需要我们的理性，但是在于同事的交往之中，我们不可避免的会从自己的内心发现，我们会喜欢与什么样的同事相处，会不自觉的被什么样的同事所吸引。今天我们就来聊一聊，在职场当中，最喜欢什么样的同事。

对于很多的职场小白来说，因为初入职场，对于公司的很多业务都还不熟悉，对于职场中的很多套路都还看不穿。这个时候他们最喜欢的同事，最艳羡的同事，往往都是属于领导阶层，或者是职场精英型的。因为他们这两类人，代表着他们对职场的绝对控制力。对于新人来讲，很容易被这些能力超强的人所折服，从而把他们当成我们职场的标杆，朝着他们的方向努力和前进。不自觉的受着这些领导和职场精英的影响。

但是更多的时候，我们可能会不知不觉的被一种类型的同事所吸引。这种类型的人，其实不管放在哪里，都能够吸引其他人的注意。他就像一个小太阳，走到哪里都会发光发热。他们的内心充满了火热，阳光，自信。他们走到哪里都能够淡定自然的做自己。在职场当中，他身上你感觉不到小肚鸡肠与算计，因为你经常能够感受到他身上自然的关注关心，甚至是在工作上需要他的帮助的时候，他也能够毫不藏私的把他的工作经验和你分享。但是他绝对不是一个老好人，因为他对于他自己的工作和他自己的事情也非常的有主见。能够非常专注的处理好他自己应该做的事情，并且能够把他自己的工作完成得很出色。说句实在话，这种人是只有从小不缺爱的人才能够形成的性格。谦谦君子，温润如玉。虽然很多时候我们自己做不到这一些，但是我们会不自然的受到这样的温暖的性格的人的吸引。